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Más rápido, con más curvas y mucho más… Inteligencia Artificial

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El año pasado, Samsung adoptó la inteligencia artificial con su gama de… Funciones de IA de Galaxy. Aunque el nuevo S25 Ultra es un poco más rápido, un poco más curvo y tiene una pantalla un poco más grande que antes, está claro que el enfoque principal de la compañía ha sido actualizar el software y las capacidades de aprendizaje automático de su buque insignia de alta especificación. ¿Pero es esto suficiente?

Similar a el anteriorel Galaxia S25 Ultra Cuenta con un marco de titanio. Sin embargo, en 2025, Samsung quiso romper con la tradición haciendo el teléfono un poco más delgado. Entonces, en lugar de un cuerpo completamente angular, Samsung ha redondeado sus esquinas. Esto le da al Ultra un mayor grado de parecido familiar con sus hermanos menos costosos (tanto el S25 como el S25+). Sin embargo, el Ultra todavía tiene bordes planos más nítidos que el teléfono del año pasado, por lo que es más una remezcla que una renovación completa.

Para el cristal delantero y trasero, Samsung ha optado por el nuevo Gorilla Armor 2 de Corning, que cuenta con un revestimiento antirreflectante de “próxima generación” que ayuda a eliminar el deslumbramiento más que antes. Pero quizás la mejor actualización de hardware nueva sea una pantalla QHD+ AMOLED más grande de 6,9 ​​pulgadas (en comparación con 6,8 pulgadas) con biseles un 15 por ciento más pequeños, lo que permite más espacio en la pantalla sin aumentar las dimensiones generales del teléfono (6,41 x 3,05 x 0,32 pulgadas).

Por otro lado, el S Pen incluido con el S25 Ultra en realidad está recibiendo una ligera degradación ya que Samsung está eliminando la compatibilidad con Bluetooth Low Energy del lápiz. Esto puede parecer un poco confuso, pero Samsung afirma que sólo un pequeño porcentaje de propietarios lo utilizaba. Procedimientos aéreos (Que era la única función del S Pen que requería BT LE). Al eliminarlo, el lápiz es más duradero que antes porque no tiene que preocuparse por equiparlo con radios pequeñas. La compañía también dice que el único gesto que tuvo un uso significativo fue el de encender la cámara del teléfono de forma remota, lo que se puede lograr de varias otras maneras (por ejemplo, levantando la palma de la mano o usando el Galaxy Watch o Galaxy Ring).

Aquí hay una comparación rápida de diseño entre el nuevo Galaxy S25 Ultra (izquierda) y el Galaxy S24 Ultra del año pasado (derecha). Aquí hay una comparación rápida de diseño entre el nuevo Galaxy S25 Ultra (izquierda) y el Galaxy S24 Ultra del año pasado (derecha).

Aquí hay una comparación rápida de diseño entre el nuevo Galaxy S25 Ultra (izquierda) y el Galaxy S24 Ultra del año pasado (derecha). Observe los biseles más pequeños y las esquinas más redondeadas en el S25U. (Foto de Sam Rutherford/Engadget)

Otra peculiaridad del diseño es que, aunque la familia S25 (incluido el Ultra) admite carga inalámbrica de hasta 15 W, técnicamente no son totalmente compatibles con Qi2. En cambio, Samsung dice que el teléfono está “listo para Qi2”, lo que significa que funcionará con cargadores compatibles, pero como no hay imanes de alineación dentro del teléfono, los usuarios deberán confiar en carcasas no originales para proporcionar un punto de montaje adecuado para el imanes. Suplementos.

La última incorporación de hardware notable es un nuevo sensor de 50 MP para la cámara ultra gran angular, que se une a los tres que regresan de Teléfono el año pasado: cámaras principales de 200 megapíxeles, cámaras de teleobjetivo de 10 megapíxeles y cámaras de teleobjetivo de 50 megapíxeles (las dos últimas ofrecen zoom óptico de 3x y 5x, respectivamente). Samsung dice que debería haber algunas mejoras generales en la imagen y el procesamiento de imágenes gracias al nuevo chip S25 Ultra, como una reducción de ruido mejorada y un mejor filtro espacial y temporal que puede distinguir con mayor precisión entre objetos en movimiento y estacionarios. Pero esperaremos hasta que podamos revisar el teléfono para decir qué pueden hacer realmente estas funciones.

La línea completa del Galaxy S25, incluido el S25 básico (izquierda), el S25+ (centro) y el S25 Ultra (derecha)La línea completa del Galaxy S25, incluido el S25 básico (izquierda), el S25+ (centro) y el S25 Ultra (derecha)

Fotografía de Sam Rutherford/Engadget

En el interior, el S25 Ultra funciona con el chip Snapdragon 8 Elite de Qualcomm para el Galaxy junto con 12 GB de RAM y hasta 1 TB de almacenamiento. Para los compradores fuera de Norteamérica, Samsung dice que está utilizando el mismo SoC en todo el mundo en lugar de seleccionar sus propios conjuntos de chips Exynos en ciertas regiones como lo ha hecho en el pasado. La compañía afirma que el rendimiento general de la CPU aumentó un 37 por ciento año tras año. Mientras tanto, las velocidades de la GPU aumentaron un 30 por ciento, mientras que la NPU del S25 Ultra obtuvo el mayor aumento de alrededor del 40 por ciento. Para ayudar a proporcionar un rendimiento mejorado y sostenido para cosas como los juegos, Samsung afirma que la cámara de vapor del S25 Ultra es un 40 por ciento más grande que antes.

En la vida real, el teléfono respondió tan bien como se esperaba, aunque era difícil saber si todo fue gracias al nuevo chip del teléfono o si se debió en parte a las animaciones más ágiles en One UI 7, que vendrá preinstalado en el dispositivo. Familia Galaxy S25. Como antes, Samsung Continuar proporcionando siete años. Actualizaciones periódicas del sistema operativo y parches de seguridad.

Una vista previa de la función Now Summary de Samsung que crea una fuente personalizada de noticias, clima y eventos relacionados con usted. Una vista previa de la función Now Summary de Samsung que crea una fuente personalizada de noticias, clima y eventos relacionados con usted.

Fotografía de Sam Rutherford/Engadget

Por supuesto, como ocurre con muchos otros dispositivos recientes, el enfoque principal del S25 es la funcionalidad ampliada de IA y después de introducir el primer conjunto de funciones en la línea S24 el año pasado, parece que el objetivo de Samsung era hacer todo un poco más potente y un poco más fácil. . Para usar. Por ejemplo, las herramientas existentes como Smart Select pasaron a llamarse AI Select y se convirtieron en lo que la empresa llama agentes de IA. En general, esto significa que una sola característica admitirá una gama más amplia de capacidades y una mejor conciencia contextual.

Ahora, cuando toques el ícono AI Select después de abrir la barra lateral de Samsung, el teléfono analizará todo lo que estás viendo y te ofrecerá una variedad de sugerencias, como tomar una captura de pantalla, realizar una búsqueda visual, resumir un artículo o incluso tomar una captura de pantalla. un vídeo y convertirlo en un GIF. Es un modo similar a la herramienta Sketch to Image de Samsung, renombrada como Draw Assist, que no solo proporciona resultados más realistas, sino que también le permite agregar ilustraciones generadas por IA a las fotos dibujando algo con el S Pen o simplemente usando texto. Demandas. Incluso la función Círculo de búsqueda de Google recibió una ligera actualización tal como está ahora. Admite identificación de canciones Ya sea escuchando música o cantando una melodía.

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Bisnis Industri

Un iPad Air con un chip M3 más rápido parece inminente

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Un iPad Air con overdrive está en camino, según un informe publicado el viernes por una fuente generalmente confiable. Sin embargo, la tableta no tendrá el último procesador de Apple.

Próximamente también podría lanzarse una alternativa más económica, el iPad de 11.ª generación.

El iPad Air M3 superará en rendimiento a la versión M2 actual

El iPad Air es el modelo “intermedio” de Apple. Tiene más funciones que el económico iPad 10, pero no tiene toda la potencia del iPad Pro. Sin embargo, una versión más rápida del Air está en camino en un futuro próximo, según múltiples fuentes no confirmadas.

Nueva versión de Tableta con procesador Apple M2 Estará en el mercado en mayo de 2024. Pero está previsto que sea sustituido por Versión mejorada A principios de este año, según información filtrada de Apple en otoño.

En ese momento, lo único que se sabía era que la tableta actualizada incluiría “mejoras internas”. ahora El denunciante Evan Blass Un documento muy redactado publicado en las redes sociales se refiere a “iPad Air 11 (M3)” y “iPad Air 13 (M3)”, lo que aparentemente indica que el dispositivo contará con un chip Apple M3. También continúa ofreciendo versiones de 11 y 13 pulgadas.

Blass ha proporcionado filtraciones precisas en el pasado. Mostró fotografías de iPhone 12 y HomePod mini antes Lanzarlo, por ejemplo.

M2 frente a M3 frente a M4

El salto del M2 al M3 en el iPad Air 2025 probablemente resultará en un modesto salto en el rendimiento: Apple dice que el chip más nuevo 15% más rápido Del anterior.

No es tan rápido como el M4, pero hay pocas posibilidades de que Apple coloque su último procesador en una tableta de gama media. Sobre todo porque un producto así atraería ventas. iPad Pro M4 Que se lanzó la primavera pasada.

iPad Air M3: respuesta rápida

Dado el ligero aumento en el rendimiento de la nueva versión que se rumorea, es poco probable que el iPad Air M3 llame la atención de quienes usaron el Air basado en M2 del año pasado. Esto es cierto incluso si Rumores de una pantalla de 90Hz Buena suerte.

Sin embargo, resulta que no hay muchas personas así. el Se dice que el iPad Air M2 se vende mal En comparación con otras tabletas de Apple, esta podría ser la razón por la que Apple planea lanzar un modelo con mayor velocidad tan rápidamente. El tiempo habitual entre los nuevos modelos de la línea Air es de dos años, mientras que supuestamente el M3 sustituirá a la versión M2 después de sólo unos 9 meses.

Por supuesto, eso supone que los rumores sean ciertos y que el iPad Air M3 se lance a principios de este año. eso podría venir Un evento de producto en el que también se presentan el iPad de 11ª generación y el iPhone SE 4 – Ambos también fueron mencionados en el documento filtrado por Evan Blass el lunes.



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Revisión del cargador de 3 puertos UGreen Nexode Pro 65W: un cargador de pared pequeño y rápido que no será barato

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Revisión del cargador UGreen Nexode Pro 65W de 3 puertos

Si desea alimentar varios dispositivos a la vez, el cargador UGreen Nexode Pro de 65 W puede ser para usted. Este cargador tiene tres puertos (dos USB-C y un USB-A) y cuenta con una potencia de salida total de 65W.

Es probable que 65 W sean suficientes para acceder a la carga rápida de su teléfono, incluso con las tres ranuras en uso. Esto se debe a que el puerto USB-C 1 tiene una potencia máxima de 45W con carga triple, mientras que los otros dos puertos pueden proporcionar hasta 15W. Si espera obtener las velocidades de carga más rápidas en tres dispositivos que consumen mucha energía, es posible que esa energía no sea suficiente. Afortunadamente, existen alternativas más potentes, p. Denegar Cargador de pared Prime de 100 W GaN (3 puertos), que presenta una mayor potencia de salida total.

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Entertainment

Las cámaras sin espejo Leica SL3-S cuentan con vídeo 6K ProRes y enfoque automático más rápido

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Leica ha presentado su última cámara sin espejo de fotograma completo, la SL3-S de 24 megapíxeles con rendimiento y vídeo mejorados en comparación con su predecesora. SL2-S. Es muy similar a uno de 60 megapíxeles enfocado en imagen. El SL3 se presentó en marzo del año pasado.pero está dirigido a usuarios híbridos que toman fotografías y vídeos. En cuanto a especificaciones, es similar a Panasonic. $2,200 T5 III Una cámara sin espejo puede utilizar un sensor similar.

La SL3-S con montura L tiene un cuerpo más grande que las cámaras de telémetro Leica a las que quizás esté acostumbrado. Ofrece diales delanteros y traseros para controlar las funciones principales, junto con un par de diales de modo, un joystick y varios botones más. Sin embargo, carece de algunos de los controles que se encuentran en modelos como el S5 IIX, por lo que es posible que tengas que profundizar en los menús para cambiar algunas configuraciones.

Las cámaras sin espejo Leica SL3-S cuentan con vídeo 6K ProRes y enfoque automático más rápidoLas cámaras sin espejo Leica SL3-S cuentan con vídeo 6K ProRes y enfoque automático más rápido

Leica

Afortunadamente, la pantalla táctil trasera es grande y de alta resolución (5,7 millones de puntos), aunque sólo se inclina y no se desplaza completamente, lo cual es desafortunado para una cámara híbrida. El visor electrónico (EVF) ofrece una resolución de 5,76 millones de puntos, que es sólida pero un poco baja en comparación con competidores de precio similar.

Una mejora importante es el enfoque automático más rápido, gracias al sensor BSI CMOS de fotograma completo de 24 MP. Esto permite disparos continuos de hasta 30 fps con AF de detección de fase continua, con tiempos de captura bastante largos gracias a la compatibilidad con tarjetas de memoria CFexpress tipo B rápidas. La compañía también promete 15 pasos de rango dinámico que deberían permitir ajustes más precisos al grabar archivos RAW.

Las cámaras sin espejo Leica SL3-S cuentan con vídeo 6K ProRes y enfoque automático más rápidoLas cámaras sin espejo Leica SL3-S cuentan con vídeo 6K ProRes y enfoque automático más rápido

Leica

Otra característica nueva importante está en el lado del video, con grabación de “apertura de puerta” 6K 3:2 (5952 x 3968 para ser precisos), o RAW de 10 bits 5888 x 3312 (para una grabadora externa), junto con 4K 60p. El SL3-S también admite grabación ProRes en dispositivos USB-C o tarjetas CFexpress B (no está claro si se admite la grabación de video RAW interna, aunque la hoja de especificaciones de. Vídeo de fotos de B&H Demuestra que ese es el caso.) Estas especificaciones de video corresponden estrechamente con el S5 IIX de Panasonic, aunque este último carece de una ranura para tarjeta CFexpress.

La principal ventaja de la cámara Leica son sus lentes Leica nítidos (y costosos), aunque la SL3-S también puede usar vidrio de los socios L-Mount, Panasonic y Sigma. La única gran ventaja sobre el S5 IIx es la adición de una ranura para tarjeta CFexpress, pero por lo demás, los dos modelos tienen especificaciones similares, por lo que si el Leica red dot vale los $3,100 adicionales es decisión de los compradores. El SL3-S de Leica ya está a la venta por 5.295 dólares Vídeo de fotos de B&H Y en otros lugares.

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Computers

Revisión de OnePlus 13 y OnePlus 13R: rápido y fluido

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he estado usando OnePlus 13 y OnePlus 13R durante el mes pasado: durante la temporada navideña de 2024 y Salón de electrónica de consumo 2025– lo que significa que los someto a cargas de trabajo más livianas y ocupadas. No hay mucho de qué quejarse de estas cosas nuevas. teléfonos Androidque son buenos en un poco de todo. El OnePlus 13 premium tiene todas las características que esperarías de un teléfono inteligente insignia de hoy en día.

el OnePlus 13 Comienza en $ 900 para la versión básica de 12 GB de RAM y 256 GB de almacenamiento, lo que socava un poco a la competencia, mientras que la versión base OnePlus 13R Cuesta $600, tiene menos especificaciones que su hermano y le faltan algunas características. Las actualizaciones para esta generación tienen que ver con el ingenio. El software es más fluido, las baterías duran más, las pantallas son más brillantes y los teléfonos son más resistentes al agua. Si está buscando cambiar de marca de teléfono y la duración de la batería es la principal prioridad en su lista, vale la pena considerar estos teléfonos OnePlus.

visión doble

OnePlus 13 y OnePlus 13R son dos móviles delgados que lucen las cámaras traseras

OnePlus 13 (izquierda) y OnePlus 13R (derecha)

Foto de : Julián Chocato

Los OnePlus 13 y 13R parecen idénticos pero tienen algunas ligeras diferencias en sus dimensiones, ya que el teléfono insignia tiene una pantalla de 6,82 pulgadas, mientras que el teléfono más económico tiene una pantalla de 6,78 pulgadas. La diferencia más notable entre ambos es la marca Hasselblad en el OnePlus 13, así como los bordes curvos alrededor de la pantalla. El OnePlus 13R tiene bordes planos, que prefiero porque es más fácil de sostener.

Hay un patrón divertido parecido al mármol en el OnePlus 13 y una apariencia pulida en el 13R, pero ninguno es tan atractivo como el año pasado. OnePlus 12 y 12R-Era esmeralda y azul hielo. El beso del chef. allá Él es El color Midnight Ocean es agradable este año para el OnePlus 13, que tiene un material de cuero vegano de microfibra de aspecto lujoso, pero no he tenido la oportunidad de probarlo.

OnePlus finalmente ha mejorado la resistencia al agua en sus dispositivos de gama alta. Ahora obtiene una clasificación IP68 e IP69 combinada, lo que significa que el OnePlus 13 puede sumergirse bajo el agua durante 30 minutos hasta 1,5 metros y puede soportar fuertes lluvias. Esto finalmente la coloca en pie de igualdad con sus compañeros. La pantalla utiliza Ceramic Guard, que es la versión de OnePlus del vidrio cerámico de Apple, y se afirma que es más fuerte que el Gorilla Glass Victus que se encuentra en otros teléfonos. El vidrio sigue siendo vidrio y conviene utilizar un protector de pantalla iPhone 16 Plus La pantalla se rompió durante la prueba.

Hablando de pantallas, las pantallas OLED de 120 Hz son nítidas, coloridas y fluidas. La única diferencia además del tamaño es la nitidez, aunque el OnePlus 13 tiene por defecto una resolución más baja para ahorrar batería. Ambos se ven increíbles. Mi único problema fue que tuve que ajustar manualmente el control deslizante de brillo más que la mayoría de los otros teléfonos Android; estos seguían bajando demasiado el brillo para mí.

El OnePlus 13R obtiene una clasificación IP65, que está bien bajo la lluvia, pero puede que no sobreviva a un chapuzón en una piscina. También fue uno de los primeros en utilizar Corning. Vidrio Gorila 7iy es una oferta de presupuesto a rango medio del fabricante de vidrio, por lo que no espere el mismo nivel de durabilidad, aunque debería ser comparable, si no ligeramente mejor, que otros teléfonos a este precio. El resto del hardware está listo, y el control deslizante de alerta de OnePlus me hace desear que todos los teléfonos tuvieran un interruptor deslizante para pasar del silencio, la vibración y el sonido (ejem, Apple).. No me importa el golpe obscenamente grande de la cámara.

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Politics

Los fanáticos que esperan el regreso de Ley y orden deberían ver el nuevo programa de policías en Prime Video, y es un vistazo rápido.

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Nuevo procedimiento policial en Prime Video en la llamadaes el programa perfecto para ver mientras esperas un programa. Orden público Privilegio de volver. Orden público y Ley y orden: Unidad de víctimas especiales Tuvieron su final de mitad de temporada a mediados de noviembre, sin nada nuevo Orden público Episodios hasta el 16 de enero de 2025. Además, no hay novedades sobre su fecha. Ley y orden: crimen organizado La quinta temporada se estrenará en Peacock. pero, Vídeo principal en la llamada Es una alternativa perfecta al streaming mientras esperas el ícono. Orden público Privilegio de volver.

en la llamada es un nuevo programa de televisión de Prime Video que se estrenó el 9 de enero de 2025. en la llamada Con un elenco épico de personajes, incluyendo… Casa llenaLori Loughlin y Lindas y pequeñas mentirosas“Troiano Bellisario. Orden público privilegio, en la llamada Es un programa de televisión sobre procedimientos policiales, pero mientras… Orden público También es un drama legal, en la llamada Se centra exclusivamente en el trabajo policial. allá Otras similitudes entre en la llamada y Orden público Lo que hace que el primero sea una excelente opción para transmitir mientras esperas. Orden público y Ley y orden: Unidad de víctimas especiales Para volver.

Los fanáticos de Ley y orden deberían ver On Call de Prime Video: de qué se trata el programa

A pedido, hay una acción policial que muestra a los patrulleros y sus rutas.

en la llamada Se trata de un nuevo procedimiento policial enfocado a… La experimentada oficial de policía Tracy Harmon entrena al nuevo oficial Alex Díazmientras que al mismo tiempo lamenta la muerte de su ex aprendiz, María Delgado, quien fue asesinada en el primer episodio del programa. en la llamada Muestra a Harmon y Díaz patrullando la policía, respondiendo llamadas y completando el trabajo policial durante sus turnos. Harmon también aprovecha esta oportunidad para enseñar y capacitar a Díaz para que pueda graduarse del período de prueba como oficial de policía. en la llamada También se centra en la investigación del asesinato de María Delgado, pero desde una perspectiva diferente ya que Harmon y Díaz no son detectives.

Por invitación para emitir

una personalidad

Troian Bellisario

Oficial Tracy Harmon

Brandon Laracuente

Oficial Alex Díaz

Eric Lasalle

Sargento. Lassman

Lori Loughlin

teniente obispo

rico ting

El sargento detective. Tyson Koyama

Mónica Raymond

Oficial María Delgado

en la llamada explora Escenas del crimen en Long Beach, California, y cómo responden los agentes de policía a las llamadas de patrulla. Equilibra esta tensión con el dolor de Harmon por María Delgado y su frustración por su incapacidad de atrapar al asesino, un hombre que trabaja en el famoso Barrio Este. Al mismo tiempo, la narrativa contiene revelaciones impactantes sobre la vida personal de Harmon y Díaz, incluido el motivo por el que el hermano de Alex Díaz está en prisión. en la llamada. Además, en la llamadaEl final de la película es la culminación de varios acontecimientos que conducen a un final explosivo.

Por qué On Call es perfecto para los fanáticos de Ley y Orden

Dick Wolf es el productor ejecutivo de On Call.

Orden público Fue vinculado inesperadamente a Prime Video en la llamada Por el productor ejecutivo Dick Wolf. Creado por Dick Wolf Orden público Franquicia Wolf es en la llamadaProductor ejecutivo. Dick Wolf es conocido por muchos programas policiales y legales, incluidos programas de variedades. Orden público serie, Encubierto de Nueva Yorkel chicago es uno aparece, y FBI: los más buscados. Por tanto, no es de extrañar que en la llamada Es la última oferta de Dick Wolf, ya que es un proyecto que le sienta bien.

Relacionado con

20 mejores episodios de Ley y orden, clasificados

Una lista clasificada de los 15 mejores episodios de la serie original Ley y orden, el prolongado procedimiento policial que inició la popular franquicia.

Además de la conexión con Dick Wolf, hay algunas otras razones por las que en la llamada Ideal para Orden público Fanáticos. Ambos programas son procedimientos policiales, lo cual tiene mucho en común, pero aún así son diferentes por lo que cubre cada programa. el Orden público La franquicia explora las investigaciones criminales y el lado judicial de las cosas, mientras en la llamada Representa los procedimientos de patrulla policial. pero, Ambos programas ilustran cómo el trabajo de los detectives y las patrullas policiales a menudo están entrelazados.. en la llamada Representa específicamente a los agentes de patrulla involucrados en investigaciones criminales debido a cómo las situaciones de emergencia se relacionan con el trabajo de detective en curso.

¿Cómo representa el primer contacto los espectáculos de Dick Wolf?

Los episodios de On Call duran 30 minutos.

A pesar de los diversos procedimientos policiales, dramas legales y espectáculos médicos de Dick Wolf, en la llamada Se destaca de sus creaciones anteriores por la duración del episodio. Cada episodio de en la llamada Aproximadamente 30 minutos después, es la primera vez que Dick Wolf Ya que sus programas suelen tener episodios con una duración estándar de 40-45 minutos. Es un cambio inesperado pero bienvenido, especialmente porque las patrullas policiales funcionan mucho mejor en este formato. marcas en la llamadaLos episodios de la serie están llenos de acción continua. Además, esta elección creativa permite mayores riesgos ya que el programa se centra en el Barrio Este y su actividad criminal.

On Call es lo suficientemente diferente de Law & Order como para valerse por sí solo y al mismo tiempo contiene suficientes similitudes para atraer a los fanáticos de Law & Order.

Aunque los episodios de 30 minutos pueden no parecer tiempo suficiente para un procedimiento policial, son útiles en la llamada. La pantalla hace que la visualización sea rápida y sencilla mientras espera Orden público y Ley y orden: Unidad de víctimas especiales Para volver. Además, los episodios más cortos dificultan los giros de la trama, como lo que el oficial Harmon le hizo a Díaz. en la llamadaFin de temporada. en la llamada Lo suficientemente diferente de Orden público Para valerse por sí solo y al mismo tiempo contener suficientes similitudes para atraer Orden público Fanáticos. El programa termina con suficientes preguntas sin respuesta. en la llamada Temporada 2.

Nuevo cartel del programa de televisión On Call 2025


On Call sigue a la veterana oficial de entrenamiento Tracy Harmon y al novato Alex Diaz mientras navegan por las secuelas de la muerte de un compañero oficial y la compleja política de la policía moderna en Long Beach. La serie destaca los desafíos y la dinámica dentro del departamento y en las calles de la ciudad.

fecha de lanzamiento

9 de enero de 2025
Personaje(s)

Tracy Harmon
Alex Díaz
teniente obispo
Sargento Lasman
Oficial Bo
Sargento Koyama
,roland
barlow
,Rafa

constructor(es)

Tim Walsh
Elliott Wolff

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Cinco innovaciones en café caliente de CES: desde máquinas de espresso espesantes hasta café frío súper rápido

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CES siempre es un gran lugar para echar un vistazo temprano al futuro de la tecnología del hogar inteligente, y algunos de los nuevos desarrollos más interesantes del año se produjeron en el espacio de la preparación de café. Hacer café es fundamentalmente un proceso muy simple, pero incluso los pequeños cambios pueden tener un gran impacto en el sabor, por lo que es un área propicia para la experimentación y no sorprende que muchas empresas estén incorporando IA en sus máquinas para crear bebidas personalizadas con precisión.

También hemos visto algunas ideas interesantes sobre la tecnología del agua, con una cervecera que utiliza agua condensada del aire y otra que abandona la tetera tradicional en favor de un pistón controlado con precisión.

Algunas de estas máquinas son solo pruebas de concepto, pero otras son productos de consumo disponibles para pedidos por adelantado y podrían estar en su cocina a finales de este año, así que tome una galleta y eche un vistazo a nuestra Las mejores cafeteras Y otras herramientas de elaboración de cerveza de Salón de electrónica de consumo 2025.

Cafetera KaraPod con una taza de café y una taza de agua colgando al lado

(Crédito de la imagen: Karawater)

1. Una máquina de café expreso que nunca necesita recargarse



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Adata ha presentado silenciosamente su SSD externo USB 4 más pequeño hasta la fecha y el SSD portátil más rápido jamás creado

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  • El SE940 es el primer SSD portátil USB 4 de Adata
  • Hasta 4 Gbps de lectura/escritura
  • Espere que se lancen más SSD externos USB 4 en 2025

en Salón de electrónica de consumo 2025aguja pie Una gama de nuevos productos de almacenamiento, incluido el Adata XPG SE940, un SSD portátil Esta es la primera vez que Adata utiliza la tecnología USB 4.

El Adata SE940 es también el SSD externo USB 4 más pequeño disponible en el mercado.

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Computers

Los propietarios de la NFL muestran su incompetencia e impulsividad al despedir a un rápido entrenador de GM

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Esta semana llegó uno de los tramos más horribles del calendario de la NFL, trayendo consigo un nuevo grupo de chivos expiatorios.

La gente en la NFL llama al primer día después de los últimos juegos de la temporada regular “lunes negro”, porque ese es el día en que ruedan las cabezas. Los propietarios, frustrados por la falta de resultados competitivos de sus equipos, dan a los entrenadores en jefe y/o gerentes generales sus notas de despido y comienzan a buscar maneras de vender esperanza a las bases de fanáticos angustiadas.

En la edición de este año, el propietario de los New England Patriots, Robert Kraft, no durmió sobre su decisión después del último partido. Disparar El entrenador Jerrod Mayo el domingo, poco después de que el entrenador novato guiara a los Pats 4-13 a una victoria sobre un equipo de Buffalo Bills que jugaba con sus jugadores de segunda y tercera ronda. El lunes por la mañana, los Jacksonville Jaguars despidieron al entrenador en jefe Doug Pederson, una medida que no sorprendió a nadie. Pero un día después, los Tennessee Titans despidieron al gerente general Ran Carthon. Después de sólo dos temporadasLos Raiders de Las Vegas hicieron su propio tiro. El entrenador novato Antonio Pearce es despedido. También ha habido algunos despidos de coordinadores a medida que se asienta el polvo de la temporada regular. Todo esto se produjo inmediatamente después de los despidos de los entrenadores en jefe fuera de temporada de Robert Saleh de los Jets, Dennis Allen de los Saints y Matt Eberflus de los Bears.

El despido de Pederson se produjo después de tres temporadas con Jacksonville, y después de un colapso en la segunda mitad del año pasado que se extendió hasta 2024. Pederson tenía todas las respuestas hace siete años en Filadelfia, donde llevó a los Eagles desvalidos a un improbable Trofeo Lombardi, pero ha buscado despistado esta temporada. su El roster de playoffs cayó a 4-13.

Pero los otros grandes movimientos de la semana (los despidos de Mayo, Pierce y Carthon) sirvieron como un recordatorio renovado de la incompetencia y la impulsividad comunes a muchos propietarios de la NFL.

Despedir a un entrenador o gerente general de la NFL a menudo conduce a una inmersión profunda en las transgresiones que justifican su despido. Pero para obtener respuestas reales, a menudo no es necesario buscar más allá del palco de los propietarios.

Claro, hay ocasiones en las que un entrenador hace un mal trabajo. (Ver Pederson.) Y Mayo, quien fue ascendido hace un año por el propietario de los Patriots, Robert Kraft, para reemplazar a Bill Belichick, puede no haber entendido cómo cumplir con las demandas de liderar un equipo. Es posible que Pearce haya estado tan equivocado como parecía una y otra vez durante escenarios clave de gestión del juego. Quizás las apuestas de Carthon por el mariscal de campo Will Levis, el entrenador de primer año Brian Callahan y una costosa clase de agentes libres no dieron sus frutos de inmediato.

Pero los fracasos finales de cada una de estas franquicias se remontan directamente a decisiones horribles tomadas desde arriba. Lo mismo puede decirse de los Jaguars, que están buscando su sexto entrenador a tiempo completo en los últimos 20 años, y de la mayoría de los otros ocho equipos de la NFL que tienen pérdidas de dos dígitos esta temporada. (Sí docena Las franquicias de la NFL perdieron 10 o más juegos).

Dado su patrimonio neto y la propiedad de gran parte de la fuente de ingresos que es la Liga Nacional de Fútbol, ​​tendemos a pensar que los propietarios de equipos tienen éxito. Pero la mayoría de ellos son malos en su trabajo en la NFL. No son mejores (y a menudo mucho peores) a la hora de evaluar, desarrollar y apoyar el talento que las personas que contratan con gran fanfarria y luego despiden a la primera señal de desastre. Su desesperación por un auge en la venta de boletos también provoca pensamientos irracionales, porque cualquiera que realmente entienda lo difícil que es ganar en la NFL sabe que un año o incluso dos no es tiempo suficiente para convertir plantillas destrozadas en campeones. Pero, por alguna razón, nos preocupan mucho más las deficiencias de las personas que “no hicieron el trabajo”.

¿Por qué? No son ellos los que realizan malas contrataciones y fomentan entornos contraproducentes para el éxito.

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Mayo y Pierce son los nuevos entrenadores en jefe de la NFL tras los despidos de los Pats y Raiders.

Se informó que los errores de Mayo fueron incluidos Una incapacidad para establecer un fuerte sentido de disciplina, responsabilidad y credibilidad con los jugadores mientras intenta establecer su versión de The Patriot Way y reemplazar a Belichick, cuyo reinado de 24 temporadas incluyó seis victorias en el Super Bowl. Pero, ¿quién tiene la culpa en última instancia de la lucha de Mayo por establecer su prestigio? ¿El jugador de 38 años, que sólo tuvo cinco temporadas de experiencia como entrenador y ninguna como coordinador? ¿O el tipo al que se le ha confiado la tarea de devolver a la contienda a un plantel debilitado de la noche a la mañana con un gerente general de primer año y un cuerpo técnico sin experiencia?

Pierce ciertamente dio vida al equipo de los Raiders en 2023 cuando reemplazó al despedido Josh McDaniels, y el entrenador de corredores convertido en entrenador en jefe interino ganó popularidad entre los veteranos, quienes presionaron por un ascenso. Pero esta temporada, Pierce ha demostrado ser lamentablemente inepto a la hora de ejecutar decisiones críticas en una partida de ajedrez que es un juego de la NFL. ¿Pero es esto culpa de Pierce, quien nunca ha convocado jugadas de ninguna manera en la NFL, o del propietario de los Raiders, Mark Davis, quien ignoró las deficiencias y decidió apaciguar al vestuario en lugar de asegurarse de que el capitán de su equipo realmente cumpliera con requisitos muy básicos?

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Lo que salió mal con los Raiders y Antonio Pierce: mal cuerpo de lanzadores, problemas con el QB y un WR descontento

Carthon gastó mucho en la agencia libre la primavera pasada con la esperanza de que los creadores de juego veteranos ayudaran a acelerar el proceso de reconstrucción de una plantilla que incluye jugadores en el proyecto en varias posiciones clave, incluido el mariscal de campo. Su entrenador cuidadosamente elegido, Callahan, ha luchado por integrar el talento y convencer a los Gigantes de un rápido cambio. Pero, ¿es Carthon el culpable de este enfoque agresivo, o es la propietaria Amy Adams Strunk, quien se ha mostrado impaciente e impulsiva? Strunk despidió por primera vez al respetado gerente general Jon Robinson en 2022, luego contrató a Carthon para trabajar con el entrenador Mike Vrabel a pesar de que los dos compartían filosofías diferentes. Entonces Frabel lanzó (Candidato caliente esta temporada) y ascendió a Carthon antes de ascender al subgerente general Chad Brinker por encima de él a presidente de operaciones de fútbol. Todo esto sucedió mientras se enfatizaba la importancia de un cambio rápido para garantizar que los Gigantes abran su nuevo estadio en 2027 con una sala llena.

Los ganchos rápidos no son nada nuevo en la NFL, donde el mandato promedio de un entrenador en jefe o gerente general sólo dura tres años. (Y a menudo más breve para los entrenadores y ejecutivos de color, como nos recordaron una vez más los despidos de Carthon, Mayo y Pierce). Es común señalar con el dedo y echar la culpa. La responsabilidad a menudo se aplica a todos, excepto a los propietarios que contrataron malos empleados o no brindaron a los líderes de su equipo el apoyo y los recursos necesarios para tener éxito.

Kraft, Davis y Strunk, como muchos propietarios antes que ellos, cayeron en la trampa de intentar capturar un rayo en una botella. Pero en esta liga, el éxito rara vez llega sin lucha. No hay tierra prometida sin desierto.

Uno pensaría que Kraft entendería esto. Tal vez se olvidó de la primera temporada de Belichick con marca de 5-11 con Nueva Inglaterra, o de que Belichick tuvo una temporada ganadora en seis intentos como entrenador en jefe de los Cleveland Browns. Tal vez se vio mimado por la magia de Tom Brady y se olvidó de todos los drafts de alta calidad que Belichick usó para fortalecer repetidamente las plantillas de campeonato. Ahora sería difícil encontrar muchos jugadores en la plantilla de los Patriots, además del mariscal de campo Drake May, que sería titular para otro equipo de la NFL.

Kraft admitió esta semana en su conferencia de prensa que puso a Mayo en el cargo situación imposible. Sin embargo, Kraft no admitió haber ocultado todas sus deficiencias y tampoco desarrolló un plan para desarrollar al entrenador y a su equipo, una vez que asumió el cargo. El plan inicial para una sucesión exitosa fracasó.


Robert Kraft tenía grandes esperanzas de que Jerrod Mayo, el ex jugador de los Patriots, tuviera éxito como entrenador en jefe. (Eric Kanha/Imagine Imágenes)

Es bueno que a Kraft le agradara y respetara a Mayo. Es fantástico que el propietario haya visto potencial en el jugador convertido en asistente. Pero si realmente quería que Mayo tuviera la mejor oportunidad de tener éxito en su primera etapa como entrenador en jefe de la NFL, Kraft debería haber soportado otra temporada para restaurar la plantilla bajo Belichick, encontrar orientación de otros para Mayo y entonces Me mudé hacia él. Un gerente general con más experiencia esta temporada también habría ayudado a Mayo, que ha tenido dificultades para reunir un equipo de asistentes veteranos de calidad porque tenía una red muy pequeña en una liga donde las relaciones lo son todo.

Pero después de más de dos décadas de victorias y con opciones brillantes en el mercado de entrenadores, Kraft le dio a Mayo una oportunidad en lugar de soportar más dolores de crecimiento.

Davis está pagando el precio de una apuesta similar. Cometió el error de contratar a Raw Pierce dos años después de haber arruinado otro puesto de entrenador interino. En 2021, después de que Jon Gruden fuera despedido en la temporada baja, el veterano coordinador de equipos especiales Rich Bisaccia guió a los Raiders a un lugar en los playoffs. Pero en lugar de recompensar a un entrenador veterano de la NFL de 22 años que contaba con un gran conocimiento de las tres fases del juego y un aprecio por el talento sólido y las habilidades de liderazgo, Davis optó por una elección más emocionante: Josh McDaniel de New England. McDaniel terminó siendo un desastre y Davis lamentó no haber contratado a Bisaccia.

El arrepentimiento por esta situación probablemente influyó en la decisión de permanecer con Pearce, aunque su experiencia palideció en comparación con la de Bisaccia. Al igual que Kraft con Mayo, Davis ignoró que Pierce todavía necesitaba crecer como entrenador en áreas clave y le dio una plantilla carente de talento de alto nivel, y luego esperó milagros.

Sin duda, todavía falta paciencia en Nashville, donde Strunk, quien se negó a hablar con los periodistas después de que Vrabel fuera despedido el invierno pasado y nuevamente esta semana después de que Carthon fuera despedido, no ha demostrado comprender lo que implica reconstruir un equipo. En lugar de promover una cultura ganadora, sus métodos continúan alimentando la división y la desconfianza entre los altos funcionarios.

Bajo Strunk, el propietario controlador desde 2015, los Giants han luchado por descubrir cómo emprender una reconstrucción. Los Gigantes contrataron a Carthon por su historial en la identificación de talentos jóvenes y su creencia en construir a través del draft. Pero Carthon sintió la presión de hacer swing salvajemente con los agentes libres en lugar de construir metódicamente durante el draft, y Strunk lo despidió después de que los Giants no lograron producir un cambio rápido similar a lo que sucedió con su rival de la AFC Sur, Houston, el año anterior. Ignoré que el gerente general de los Texans, Nick Caserio, utilizó tres años de construcción basada en el draft para fortalecer la plantilla en torno al Novato del Año 2023, CJ Stroud. entonces Rociado en agentes libres de alto nivel. La transformación no ocurrió de la noche a la mañana en Houston.


La colaboración de Amy Adams Strunk, Brian Callahan y Ran Carthon duró menos de un año. (Denny Simmons/The Tennessean/USA Today Network vía Imagn Images)

Muchos equipos de la NFL utilizan a los LA Rams como ejemplo de la franquicia que aspiran a conseguir. Encuentre un entrenador en jefe joven y creativo como Sean McVay, luego regrese inmediatamente a los playoffs y compita por los Super Bowls dos años después. Sencillo, ¿verdad?

error. McVay heredó una plantilla en la que el gerente general Les Snead, a lo largo de cinco temporadas perdedoras, trabajó duro y abasteció completamente con selecciones tempranas del draft antes de contratar a McVay en 2017. Los dos han hecho dos apariciones en el Super Bowl, un Trofeo Lombardi y seis puestos en los playoffs en ocho temporadas que comparten por una gran comprensión del tipo de jugadores que mejor se adaptan a su sistema, y ​​por la paciencia que han tenido tras una campaña 2022 de 5-12.

El éxito sostenido requiere tiempo y es imposible construir una base sólida cuando los arquitectos, los capataces y sus métodos cambian cada dos años.

En las próximas semanas, seis equipos (Patriots, Raiders, Jaguars, Jets, Bears y Saints) contratarán nuevos entrenadores en jefe. (Los Bears están buscando su sexto entrenador de tiempo completo en los últimos 20 años, mientras que los Jets están buscando su séptimo. Los Jets y los Titans contratarán a su sexto gerente general en las últimas dos décadas). Cada temporada la oficina de la liga dedica recursos para educar y desarrollar entrenadores y evaluadores de talentos con aspiraciones de liderar sus propios equipos. Pero quienes contratan también necesitan educación.

Sin duda, los propietarios seguirán cometiendo el error de desarrollar el gusto y luego contratar candidatos que parecen superficialmente atractivos pero que en realidad no son adecuados para los puestos de trabajo. Si no obtienen el apoyo adecuado, los primeros conflictos distraerán una vez más la atención de sus superiores. El chivo expiatorio será echado a la calle y las rotondas volverán a girar.

(Foto superior de Antonio Pierce: Chris Unger/Getty Images)

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