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El secretario de Cultura británico acusó a la oposición de intentar “matar” el proyecto de ley de gobernanza del fútbol

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La secretaria de Cultura británica, Lisa Nandy, acusó a algunos miembros de la oposición conservadora de intentar utilizar una “enmienda perjudicial” para “cancelar” un proyecto de ley gubernamental que introduciría un organismo regulador independiente para el fútbol profesional masculino en Inglaterra.

El proyecto de ley de gobernanza del fútbol fue propuesto originalmente por el último gobierno conservador en marzo de 2024, después de casi tres años de consultas.

No logró ser aprobada por el Parlamento antes de que se convocaran elecciones generales el verano pasado, pero el nuevo gobierno laborista rápidamente reintrodujo una versión ligeramente modificada en julio, y se convirtió en ley tres meses después en la Cámara de los Lores, la cámara alta del Parlamento del Reino Unido.

Como el proyecto de ley todavía parece contar con el apoyo de todos los partidos, se esperaba que pasara por la Cámara de los Lores, antes de pasar a la Cámara de los Comunes, donde el gobierno laborista tiene una amplia mayoría.

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Proyecto de ley sobre la gobernanza del fútbol: un paso más, pero ¿qué hay de nuevo y cuál es la reacción?

Este sigue siendo el resultado más probable, pero las cosas fueron más turbulentas en la Cámara de los Lores de lo esperado, al igual que muchos de sus pares conservadores, incluido jamón del oeste La vicepresidenta, la baronesa Brady, interrumpió el proceso y propuso cientos de enmiendas para echar por tierra el proyecto de ley.

Fue una de esas enmiendas propuestas la que provocó la fuerte reprimenda de Nandi.

En una cena organizada por el Grupo Parlamentario de Todos los Partidos para el Fútbol y la Liga Inglesa de Fútbol en la Cámara de los Lores el lunes, el Secretario de Estado de Cultura, Medios y Deportes dijo: “Quiero ofrecer lo que creo que es bueno. ” Un mensaje difícil pero importante para un puñado de personas en este lugar del frente conservador que tienen la intención de destruir el proyecto de ley.

“Hemos presentado lo que se conoce como una enmienda devastadora ante la Cámara de los Lores en las últimas semanas para convertir este proyecto de ley en un proyecto de ley híbrido que lo enterrará en el comité durante años y años por venir.

“Quiero decirle a este grupo de colegas, que han decidido adoptar este enfoque, que lo que están haciendo está acabando con las esperanzas, los sueños y el legado de los aficionados que merecen mucho mejor”.

Luego, Nandi recordó a la audiencia los parlamentarios, sus pares y Inglés como lengua extranjera Los directores del club creen que el origen del proyecto de ley fue la Revisión de los seguidores de 2021 realizada por la ex ministra conservadora de Deportes, Tracey Crouch, cuyas recomendaciones fueron respaldadas por el gobierno conservador de la época, con el apoyo de los laboristas y los demócratas liberales. El compromiso de crear una organización independiente se incluyó en las declaraciones electorales de los tres partidos el verano pasado.


Secretaria de Estado de Cultura, Medios y Deportes Lisa Nandy (Karl Court/Getty Images)

“Mi mensaje a ese grupo de nuestros pares conservadores es que no descansaremos hasta cumplir esta promesa a las masas”, dijo Nandy.

“Esto es por lo que votó el pueblo, y esto es nada menos que lo que los aficionados merecen y somos un gobierno que no escatimará esfuerzos para cumplir esta promesa”.

La fuerza de sus palabras sorprendió a muchos en la sala, porque tales cenas generalmente consisten en aplicar una presión suave, pero reflejaron la frustración del gobierno con las tácticas utilizadas por un grupo pequeño pero decidido de oponentes conservadores al proyecto de ley en la Cámara de los Lores.

Si bien la mayoría de las más de 400 enmiendas que propusieron ya han sido rechazadas, la propuesta de convertir el proyecto de ley en un proyecto de ley híbrido tiene el potencial de empujar el proyecto de ley hacia la hierba alta.

Los proyectos de ley son proyectos de ley y la mayoría son proyectos de ley generales, ya que se aplicarán a todos una vez que se conviertan en ley. Las facturas especiales, por otro lado, se aplican únicamente a grupos, personas o lugares específicos. Por ejemplo, puede que sólo afecte a algunos ayuntamientos.

Los proyectos de ley híbridos son una combinación de ambos, se aplican de manera general pero con un impacto especial en grupos o lugares particulares, y generalmente se utilizan para grandes proyectos de infraestructura, como el enlace ferroviario de alta velocidad entre Londres y Birmingham.

Normalmente, los proyectos de ley híbridos implican muchas más consultas y tardan mucho más en aprobarse en el Parlamento, lo que explica por qué los partidarios del Proyecto de Ley de Gobernanza del Fútbol están preocupados y enojados por la enmienda propuesta.

La enmienda híbrida en realidad fue propuesta por Lord Parkinson de Whitley Bay, el secretario en la sombra de Cultura, Medios y Deportes en la Cámara de los Lores. Él y otros pares conservadores han negado anteriormente que estén tratando de descarrilar el proyecto de ley.

La lógica de quienes se oponen al proyecto de ley ha sido objeto de mucha especulación en el Parlamento y en la industria del fútbol, ​​y el consenso es que están a favor del proyecto de ley. primera divisiónConsidera que una regulación independiente es innecesaria y dañaría su posición como la liga nacional más exitosa del mundo.

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La Premier League pide a los clubes que escriban una carta a los diputados en un intento por limitar la presencia de un organismo regulador independiente

Los partidarios del proyecto de ley descartan estas preocupaciones por considerarlas sembradoras de pánico y dicen que la regulación propuesta sería “ligera” y se centraría únicamente en hacer que los clubes sean más fuertes financieramente, al tiempo que daría a los fanáticos una mayor participación en cómo se administran.

(Jack Finney/Getty Images)

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La cultura del “publicar o perecer” es culpada de la crisis reproductiva

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Casi tres cuartas partes de los investigadores biomédicos creen que existe una crisis de reproducibilidad en la ciencia, según una encuesta publicada en noviembre. La principal razón citada para esta crisis fue la “presión para publicar”.

El estudio, publicado en Biología PLoS1encuestó a los autores de artículos publicados en el año a partir del 1 de octubre de 2020 en cualquiera de 400 revistas biomédicas seleccionadas al azar. Los 1.630 participantes representan a más de 80 países. La mayoría eran hombres (59%), eran profesores o investigadores básicos (72%) y el 42% trabajaba en Estados Unidos, Canadá o el Reino Unido.

La encuesta encontró que el 62% de los encuestados dijo que la presión para publicar “siempre” o “a menudo” contribuye a la incapacidad de replicar.

Esto “realmente indica el hecho de que la cultura en el ecosistema de investigación está propagando este problema”: el problema de valorar la cantidad sobre la calidad, dice Kelly Coby, psicóloga social del Instituto del Corazón de la Universidad de Ottawa y autora principal del estudio. .

Problema documentado

El problema de la irreproducibilidad en la ciencia ha sido documentado en otros campos y se conoce desde hace décadas, dice Coby. Añade que el objetivo del estudio era aprovechar A 2016 naturaleza reconocimiento Más del 70% de los 1.576 participantes dijeron que tenían problemas para reproducir las investigaciones de otros científicos.

Otras razones percibidas para la falta de reproducibilidad de la investigación que se identificaron en el estudio actual como contribuyentes “siempre” o “a menudo” incluyeron un tamaño de muestra pequeño (55% de los participantes), estudios completados pero no informados (54%) y estadísticas defectuosas ( 50%). %) y selección de resultados (47%).

“Creo que esto es muy consistente con lo que muchos de nosotros hemos estado hablando o cuestionando durante los últimos 20 años, que es este aumento de todo tipo de insectos”, dice Elizabeth Beck, microbióloga e investigadora científica con sede en San Francisco, California. . La insistencia ha provocado hasta el momento la retractación de más de 1.300 personas. “Algunas de ellas podrían ser descuidadas, otras podrían parecer una mala conducta”. Beck, quien comenzó su trabajo en integridad científica después de descubrir que uno de sus trabajos de investigación había sido plagiado, coincide en que la presión que sufre para publicar es la razón principal.

Ivan Oransky, cofundador de Retraction Watch, dice que desde que el sitio comenzó a rastrear las solicitudes de retractación en 2018, él y sus colegas han registrado alrededor de 54.000 solicitudes en su base de datos. Dos tercios de estos casos se atribuyen a faltas de conducta, es decir, falsificación, invención y plagio.

Para resolver el problema, dice, serán necesarios cambios iniciales en la cultura que evalúa el valor según el número de citas. “Hasta que no reconozcamos que publicar o perecer es la consecuencia natural de la manía de la clasificación, nunca podremos arreglar nada”.

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La fecha límite para cambios de los Canadiens no se trata de gestión de activos, se trata de cultura

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Brossard, Quebec— Canadienses de Montreal El director general Kent Hughes acababa de ver a su equipo jugar un buen primer tiempo la tarde de Nochevieja en Las Vegas, pero su joven equipo también estaba a dos goles del equipo más caliente del mundo. nhl.

“Ahora veremos dónde estamos”, recuerda Hughes haberle dicho a su jefe, el vicepresidente ejecutivo de operaciones de hockey, Jeff Gorton.

Los Canadiens regresaron y ganaron ese juego vs. Caballeros DoradosPero la reflexión inicial de Hughes en ese momento lo dice todo acerca de dónde se encuentran los Canadiens esta temporada, independientemente de si ganan o pierden. Hughes y Gorton todavía están aprendiendo cosas sobre su joven club.

Incluso si esta victoria en Las Vegas es parte de una serie de ocho victorias en 10 juegos que tiene a los Canadiens hablando de los playoffs de la Conferencia Este, esa evaluación irá aún más lejos, porque todavía hay mucho que Hughes y Gorton tienen por hacer. Infórmese antes de la fecha límite de cambios el 7 de marzo.

“No creo que vayamos a desviarnos del plan, en el sentido de que el plan es construir un equipo que pueda competir por un campeonato durante años”, dijo Hughes el miércoles en su conferencia de prensa de mitad de temporada. “Nos quedan 22 partidos antes de la fecha límite de cambios y todavía tenemos mucho que aprender. Estamos contentos de estar jugando mucho mejor que al comienzo de la temporada, pero hemos jugado 40 partidos y. Hemos superado los .500 en un juego, así que tampoco quiero celebrar. Aún no hemos logrado nada.

Y añadió: “Así que queremos ver cómo nos desempeñaremos en los partidos desde ahora hasta la fecha límite y tomaremos decisiones en base a eso”.

Antes de la temporada, Hughes señaló que los Canadiens habían entrado en una nueva fase de su proceso de reconstrucción, pasando de una fase general de adquisición de activos a una fase específica de formación de equipos. La verdad es que esta es una etapa mucho más difícil.

Hemos visto demasiados equipos quedarse estancados en este punto y nunca irse, sin nunca construir exitosamente un equipo competitivo con todos los activos que les proporcionó el proceso de reconstrucción. Hughes también lo cree y, a pesar del reciente éxito de los Canadiens, parece decidido a evitar que eso le suceda a su equipo.

“Creo que estamos en el camino correcto con los jugadores que tenemos y los que vienen. Pero no quiero tener demasiada confianza. Hemos visto lo que pasó con otros equipos”, dijo Hughes. Sables de búfalo Estuvo cerca de llegar a los playoffs y dio un paso atrás. Hemos visto lo mismo con… DetroitPero ahora los vemos subiendo esa colina nuevamente. Por eso no queremos tener demasiada confianza en nosotros mismos. Queremos aprender de los demás, queremos ver dónde podrían haber hecho las cosas de manera diferente y haber tomado tantos buenos pasos como sea posible, tantas buenas decisiones como sea posible.

Que Hughes elija a estos dos equipos en particular como ejemplos es totalmente apropiado, ya que han tomado caminos diferentes para tratar de superar la fase en la que se encuentran ahora los Canadiens. Los Sabres habían empujado a sus jugadores jóvenes al fondo y esperaban que aprendieran a nadar, mientras que los Sabres habían empujado a sus jugadores jóvenes al fondo y esperaban que aprendieran a nadar. Los Red Wings intentaron asegurarse de que sus jugadores jóvenes tuvieran el apoyo de los veteranos, contratando jugadores relativamente caros como agentes libres para que sirvieran como salvavidas.

Ninguno de estos enfoques ha tenido mucho éxito, al menos no todavía. Entonces, ¿qué pueden aprender los canadienses de esos equipos y de otros que se encuentran en esta fase de reconstrucción?

Para empezar, tomemos el enfoque de los Red Wings. Los canadienses consiguieron un defensa. Alejandro Carrier el 18 de diciembre y tuvo marca de 7-2-0 con él en la alineación. Pero lo que es más importante desde el punto de vista de Hughes es el impacto que Carrier tuvo en su compañero defensivo. Jules Kaydenun miembro del núcleo joven de Montreal que juega uno de los mejores hockey de su carrera.

En otras palabras, Carrier fue una especie de salvavidas.


Alexandre Carrier ha sido una especie de salvavidas para los canadienses. (Eric Bolt/Imagina imágenes)

Entonces, a medida que más jugadores jóvenes reclutados por la organización comienzan a graduarse en la NHL, ¿es la influencia de Carrier en Guhle un modelo a seguir? ¿Se inclinarán más los Canadiens hacia el modelo Red Wings para superar esta fase más difícil de la reconstrucción con el apoyo de los veteranos? Hughes no está dispuesto a comprometerse con eso, al menos no públicamente, pero lo que parece claro es que el modelo de los Sabres de jugadores jóvenes que aprenden a nadar en lo profundo no parece atractivo.

“No espero permitir que el equipo se inunde con jugadores jóvenes porque creo que si lo hacemos… creo que, naturalmente, habrá un elemento de declive que conllevará”, dijo Hughes. “Tenemos que ser flexibles porque hay jugadores jóvenes como ellos lynn hutson Que llegan y se ponen manos a la obra y juegan como veteranos y no parecen encogerse bajo los reflectores o la presión de todo.

“Creo que, en teoría, tenemos ideas sobre lo que nos gustaría hacer, pero si alguien entra y está listo para tomar el balón y correr con él, entonces sí, si otro Len Hutson entra y demuestra que está listo para ello, No permitiremos eso (solo) porque es joven. Entonces, en teoría, sería deseable tener ese equilibrio, pero también ser lo suficientemente flexibles para juzgar las cosas caso por caso.

El equilibrio al que se refiere Hughes es entre experiencia y juventud. La inminente agencia libre del centro Jake Evans Él entra en esta categoría porque es alguien que puede ayudar a los Canadiens a alcanzar su objetivo final en el hielo, y también es un veterano que ayudará a mantener ese equilibrio a medida que lleguen más jugadores jóvenes, pero también es un activo valioso de cara a la fecha límite de cambios. quien seguramente traerá un precio Bueno, si los canadienses lo trasladan.

Hughes, como siempre, se negó a entrar en detalles de cualquier negociación contractual que pudiera tener con Evans y su equipo, pero la decisión de volver a firmar o canjear a Evans es tanto una decisión filosófica como financiera.

Por ejemplo, Hughes habló de su viaje a San Petersburgo, Rusia, para visitar a Ivan Demidov, a quien los Canadiens seleccionaron en la primera ronda el año pasado. Dijo que era importante que él y el asesor especial Vincent Lecavalier tuvieran la oportunidad de ver jugar a Demidov en persona, porque era inusual gastar la selección número 5 en un jugador que solo tiene una persona en la organización (en este caso, co -director de exploración amateur Nick Bobrov — vio la transmisión en Directo.

“Quería hacerle saber que, independientemente de los resultados individuales, él era muy importante para la organización”, dijo Hughes.

Cuando Demidov llegue a Montreal la próxima temporada (y Hughes ha dejado en claro que no vendrá antes), ¿en qué tipo de ambiente competitivo llegará? ¿Cuál es la mejor manera de desarrollarlo? ¿Cómo puede un jugador como Evans garantizar que el entorno sea ideal para este desarrollo?

Hughes está viendo cómo las respuestas a estas preguntas se desarrollan ante sus ojos mientras los Canadiens continúan ganando juegos. Además, Guhle está jugando su mejor hockey. Cole Coffield Es. Kirby holandés Parece estar cambiando las cosas, Alex Newhook Además, mientras Juraj Slavkovsky Todavía se está buscando un poco a sí mismo. Aunque Hutson está acaparando todos los titulares y emergiendo como un fuerte candidato al Trofeo Calder, es un novato. Emil Heinemann Este puede ser un ejemplo más revelador de cómo una cultura ganadora puede ayudar al desarrollo de los jugadores, y cómo desempeñar un papel de apoyo y al mismo tiempo facilitar su entrada a la NHL puede hacer que esa transición sea más fluida.

Hughes cree que el medio ambiente está tomando forma en Montreal. Más que cualquier otra cosa que pueda pasar con los Canadiens esta temporada, esto es extremadamente importante dada la nueva fase de reconstrucción del equipo.

“Yo diría que hay una cierta cultura que se arraiga en la sala que he visto en otras organizaciones, donde una vez que está arraigada en la sala, se traslada de año en año, y se traslada de los veteranos a los jugadores más jóvenes”. dijo Hughes. “Porque creo firmemente que para ganar en un deporte de equipo, especialmente en un deporte como el hockey, cada uno no debe dejar de lado sus objetivos individuales, sino acomodarlos a los objetivos del equipo. No es fácil, pero cuando eso no sucede, Me resulta muy difícil ganar en nuestro deporte, eso lo vamos a ver aquí.

Si esa cultura está tomando forma, será responsabilidad de Hughes y Gorton nutrirla, garantizar que continúe formándose y no sea envenenada por una pérdida excesiva. Eso es lo que hace que la decisión sobre Evans sea mucho más que una simple decisión sobre un agente libre inminente en medio de una reconstrucción. Es una decisión cultural.

La cultura también está en el centro del mensaje institucional que los Canadiens usaron antes de la temporada para llegar a los playoffs, que es donde se encuentran ahora. Eso quedó claro cuando Hughes y Gorton lo dijeron en septiembre, pero vale la pena reiterar la importancia de jugar partidos significativos en marzo para este grupo.

“Queríamos estar en la mezcla en el sentido de que en términos de progresar como equipo, en términos de llegar a donde finalmente queremos llegar, hay ciertas cosas que tienen que intentar”, dijo Hughes. “Nick SuzukiEs nuestro líder y hasta ahora solo ha experimentado eso una vez en su carrera, que fue en los playoffs. Por eso queremos que este grupo y este grupo joven de jugadores estén bajo presión para aprender a ganar cuando sea necesario. Si al final tienen éxito o no, esa es la experiencia por la que pasas.

Entonces, nuevamente, ese deseo deberá reflejarse en cómo Hughes y Gorton manejan la fecha límite de cambios, cómo manejan el perfil de Jake Evans y otros, no sólo este año, sino también el próximo, y tal vez también el año siguiente. Se trata de evaluar constantemente y ayudar al grupo cuando lo necesita, como lo hicieron en la adquisición. patricio carril En verano, como lo hicieron con la adquisición de Carrier hace unas semanas, se trata de una evaluación fría de la posición del equipo como grupo y, lo que es más importante, de cultura.

Los jugadores y entrenadores canadienses han llegado a la mitad de la temporada en una posición en la que pueden hablar de ello, y deberían ser elogiados por ello. Pero la evaluación apenas comienza. Están apenas un juego por encima de .500 después de 40 juegos, sí, pero también tienen marca de 15-9-1 en sus últimos 25 juegos. Están en una feroz batalla entre los equipos humildes que compiten por el último lugar en los playoffs. Y, en última instancia, serán ellos quienes determinen lo que Hughes y Gorton harán desde ahora hasta el 7 de marzo al continuar jugando el hockey maduro y efectivo que hemos visto de ellos durante semanas.

“Si podemos o no ser un equipo de playoffs, estamos teniendo esa conversación ahora mismo, veamos cómo responden nuestros jugadores a eso”, dijo Hughes.

(Foto superior de los Canadiens celebrando la victoria en Denver: Matthew Stockman/Getty Images)

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¿Qué pasó con la cultura del oso? El vestuario sigue sin conseguir repuntar

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SANTA CLARA, CA – Todo lo que escuchamos de él Osos de chicago Los jugadores se evaporaron la semana pasada en el Halas Hall el domingo en 30 minutos.

Los 49ers lideraban 24-0. Ganaron 14 primeros intentos a 1. Superaron a los Bears 319 yardas a 4. Esa fue la menor cantidad de yardas ganadas por un equipo de los Bears en una primera mitad desde al menos el año 2000.

La peor producción del milenio se produjo tras una semana de descanso. El entrenador Matt Eberflus se fue, Thomas Brown entró y había nueva energía. Con más comodidad y una atmósfera diferente, los Bears parecían listos para una reestructuración de entrenador en jefe interino a la antigua usanza.

“Parece” fue la palabra clave. Fue su derrota más desigual de la temporada.

“Honestamente, sentí que tuvimos una gran semana de preparación”, dijo el ala defensiva. DeMarcus Walker Dijo. “Todo se redujo a la ejecución. Simplemente no lo hicimos bien”.

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El cambio de entrenador no puede ocultar la verdad: los Bears son un desastre

Si los mensajes después de la pérdida del Día de Acción de Gracias Negro Centrándose en la confusión sobre el proceso de toma de decisiones por parte de los entrenadores, los jugadores se culparon a sí mismos el domingo después del partido. Derrotado 38-13.

¿Se sorprendieron?

“Sí”, esquinero Jaylon Johnson Dijo. “No esperamos jugar mal”.

Y el viernes en Halas Hall, Johnson fue más elocuente al explicar la importancia de los últimos cinco juegos y cómo podrían ayudar a establecer una pista hasta 2025.

“Individualmente, los jugadores tienen que presentarse, tienen que jugar, porque si Thomas no es el hombre aquí, muchos de nosotros tendremos que empezar de nuevo”, dijo dos días antes del partido. “Y quienquiera que entre, tenemos que regañarnos por ello y encontrar una manera de permanecer en la plantilla. Así que, por supuesto, habiendo estado en esto y pasado por eso antes, sé cómo funciona realmente, así que Creo que todos realmente están tratando de asegurarse de que su currículum hable por Same en estos últimos cinco juegos. Entonces, todos los que juegan con las almohadillas tienen que salir y hacer sus jugadas, y los entrenadores tienen que hacer lo que puedan en las situaciones. Estamos en la mejor posición porque todos están audicionando para conseguir un trabajo.

Johnson no tuvo mucho que decir después de eso. Brooke Purdy Publicó un índice de pasador de 145.4, encontrando constantemente jugadores con habilidades abiertas en toda la defensa de los Bears.

“Estoy muy decepcionado”, dijo Johnson. “Seguimos perdiendo. Nada cambiará hasta que ganemos”.

Si vamos a utilizar el mensaje de Johnson, de que el último mes de la temporada sigue siendo importante para que los jugadores dejen una buena cinta, el domingo es el mes que querrán quemar. Esta pérdida no mostró un grupo que pudiera, con el entrenamiento adecuado, ser una amenaza en 2025.

Los Bears decidieron que el coordinador Shane Waldron estaba obstaculizando la ofensiva. Ha sido despedido. Entonces Eberflus estaba frenando a todo el equipo. Ha sido despedido.

Ahora, la plantilla (y el vestuario) reunida por el gerente general Ryan Bulls ha perdido siete partidos seguidos, y el domingo fue el peor, incluso cuando todo apuntaba a un partido competitivo.

“Definitivamente sorprendido. La práctica se vio bien”, dijo el receptor. DJ Moore Dijo. “Tuvimos un buen viernes. Todos sentimos que todo estaba bien y salimos aquí y realmente no hicimos nada.

Es posible que los Bears hayan rotado a sus jugadores defensivos, pero eso no debería empeorar las cosas, y ciertamente no tan mal contra un equipo. 49ers El equipo perdió a tres de sus mejores jugadores ofensivos.

“No ejecutamos, quiero decir, en resumen”, dijo el profundo Kevin Byard. “No hice suficientes jugadas. No jugué bien. No creo que nadie haya jugado bien. No creo que nadie pueda decir que jugaron lo suficientemente bien como para ganar hoy. “Simplemente tiene que ser mejor”.

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Conclusiones de la Semana 14 de la NFL: ¿Una señal de alerta para la defensa de los Bills? ¿Deberían los Falcons dejar a Penix en la banca?

Dejar a un ala cerrada vagar por el campo sin nadie a su alrededor no es nada nuevo para los Bears. vikingos ala cerrada TJ Hawkinson Lo hice en Soldier Field hace unas semanas. Esta vez, fue George Kittlequien debería haber sido un foco destacado durante la semana, aun así tuvo cinco recepciones para 138 yardas.

Los Bears le dan a Purdy mucho tiempo para lanzar. Fue golpeado sólo tres veces y capturado una vez.

A la ofensiva, los Bears han continuado con su patética racha de inicios, y este es el punto más bajo. Las estadísticas finales de Caleb Williams parecían buenas, pero la mayor parte de ellas se produjeron en la segunda mitad, cuando perdían al menos tres puntos. Logró 6 de 9 para 27 yardas en la primera mitad.

Fue despedido siete veces. Los Bears se han quedado sin anotaciones en el primer cuarto nueve veces en 13 juegos.

“No sé qué es lo que no funciona, pero necesitamos que funcione”, dijo Moore.


Leonard Floyd y los 49ers despidieron a Caleb Williams siete veces el domingo. (Ezra Shaw/Getty Images)

Los puntos de enfoque son los mismos. Los resultados son los mismos. Así fue como los Bears pasaron de seis segundos de un récord de 5-2 a 4-9.

Cuando se preguntó a los jugadores sobre los motivos de la falta de ejecución, no tuvieron muchas respuestas y parecían aturdidos y conmocionados por la actuación.

“Creo que estás tratando de obtener una respuesta determinada que en realidad no existe”, dijo Byard. “No jugamos bien. No ejecutamos mejor.

“Nos patearon el trasero. Esto es lo que sucede cuando no ejecutas, no juegas bien, no haces jugadas, no detienes a los muchachos, ellos corrieron el balón, lanzaron el balón, eso es todo”. lo que obtienes. Esa es la puntuación que obtienes”.

Hemos escuchado mucho sobre la “cultura” del equipo en la pretemporada. El vestuario falló estrepitosamente cuando tuvo la ocasión de rebotar.

¿Perder con el Ave María? Siguió con una derrota por 29-9 en Arizona.

¿Despedir a tu entrenador? Siguió con una derrota 38-18 ante los 49ers.

“Cultura” es una palabra de moda en los deportes que rara vez importa cuando un equipo está perdiendo. El equipo claramente rompió gran parte de lo que hicieron Eberflus o Waldron.

“Obviamente hay mucho que puedes decir”, dijo Walker. “Se trata de salir y hacerlo y dejar que la película hable por sí sola. Obviamente tenemos que conseguir una victoria y ver hacia dónde van las cosas a partir de ahí”.

Se suponía que despedir a Eberflus a mitad de temporada y cambiar a Brown permitiría a los Bears sacar más provecho de una plantilla que salió de victorias sobre empacadoresLos vikingos y los leones. Se suponía que este equipo de los Bears sería mejor que los demás cuyo entrenador fue despedido en enero, por lo que era importante actuar temprano para terminar 2024 con fuerza. El núcleo del equipo estará aquí en 2025 y luego podrán beneficiarse de la confianza y la visión de victorias.

En cambio, nada funcionó el domingo. La racha de derrotas es ahora de siete juegos y esta franquicia tiene mucho más que arreglar que simplemente encontrar un nuevo entrenador en jefe.

(Foto superior de Deebo Samuel y Jaylon Johnson: Theron W. Henderson/Getty Images)



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Harry Kane dice que los jugadores de Inglaterra saben que la cultura del equipo se puede perder si no tienen “cuidado”

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Harry Kane dijo que InglaterraLos mejores jugadores del equipo saben que la cultura del equipo puede perderse rápidamente si no tienen “cuidado”.

El hombre de 31 años habló por primera vez desde Una entrevista llamativa esta semana Recordó a sus colegas la importancia de asistir a Inglaterra este mes.

Kane dijo que estos campamentos de otoño eran vitales para fortalecer la cultura del equipo y que los otros jugadores senior tenían el deber de proteger algo por lo que trabajaron duro.

“Mi opinión era que Inglaterra es realmente importante”, dijo Keane cuando se le preguntó sobre su entrevista con ITV a mitad de semana. “Después de un torneo importante como el de verano, a veces los campamentos de septiembre, octubre y noviembre se olvidan un poco, en términos de lo importantes que son, estos son los campamentos donde construyes esa cultura y trabajo en equipo que te lleva a la Copa del Mundo. Así que fue sólo un recordatorio de que jugar para Inglaterra es realmente especial”.

Keane es muy consciente de la importancia de mantener eficazmente la cultura de equipo que Gareth Southgate ha creado y que Inglaterra ha visto durante los últimos ocho años. Ken declaró Kyle Walker y Jordan Pickford -también veteranos de casi toda la era Southgate- teniendo el deber de mantener los mismos altos estándares.

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Lee Carsley lo arriesgó todo al pasar por alto a Harry Kane e Inglaterra recogió los frutos

“Desde ahora hasta el Mundial, esta cultura se construirá paso a paso”, afirmó Keane. “Creo que depende de mí y de algunos de los jugadores mayores, como Walks and Picks, que han estado aquí por un tiempo, comenzar a mostrar eso a algunos de los jugadores más jóvenes que están surgiendo. Se necesita mucho tiempo para construir eso, y “He hecho un muy buen trabajo construyendo eso. Es algo que no quieres. “Lo pierdes cuando comienzas a traer más jugadores jóvenes al equipo y no se trata solo de estos campamentos y a medida que avanzamos ahora y cuando Thomas comience en marzo. , se desarrollará naturalmente.”

Keane también advirtió que la cultura desarrollada durante los años de Southgate podría erosionarse rápidamente si no se mantiene de manera efectiva. “Se necesita mucho tiempo para construirlo y probablemente no se perderá mucho tiempo si no se tiene cuidado”, afirmó. “Pero creo que somos muy conscientes de eso, jugadores experimentados. Lee ha hecho un gran trabajo. Estoy seguro de que Thomas vendrá con sus propias ideas sobre cómo quiere construir su cultura”.

Kane habló por primera vez desde que Carsley lo dejó fuera durante la victoria de Inglaterra por 3-0 sobre Grecia el jueves. Kane volverá al equipo contra República de Irlanda El domingo dijo que aceptaba que no jugaría todos los partidos.

“No es la primera vez que soy suplente de Inglaterra”, dijo Keane. “Creo que desde que Lee asumió el cargo, solo he jugado un juego en cada campamento, así que desde mi punto de vista, por supuesto que quiero ser titular en todos los partidos, siempre quise ser titular en todos los partidos y nunca lo he hecho. Me avergüenzo de ello, pero sé que eso no siempre es posible. Sé que estamos pasando por una fase difícil de la temporada y siempre que me llaman, ya sea en el banquillo o en el once inicial, siempre lo doy todo. tener para el equipo.

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Un gol perfecto para Inglaterra en el campo de entrenamiento y del que Carsley estaría orgulloso

(Eddie Keogh – FIFA/FA vía Getty Images)

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Adolescentes, redes sociales y cultura de comparación: los “Estudios sociales” de FX lo cubren todo

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Día tras día, no haces más que desplazarte por Insta, TikTok y YouTube. Esta era la realidad de los adolescentes. ciencias socialesla serie documental de FX Que narra sus vidas mientras lentamente regresaban a la normalidad destrozada por el coronavirus.

El estimado fotógrafo y documentalista Loren Greenfield (Delgada, Reina de Versalles, Generación de Riqueza) sigue a un grupo diverso de niños del área de Los Ángeles a medida que salen del encierro, explorando cómo cada adolescente lidia con la sexualidad abierta y el materialismo desenfrenado que los alimenta en las redes sociales. Algunos niños posan de manera sugerente para obtener Me gusta y volver a publicar, otros entablan relaciones digitales poco saludables y otros sucumben a la presión de sus pares y la cultura de comparación. Mientras tanto, las cámaras están grabando y el productor ejecutivo Greenfield investiga a sus sujetos cansados ​​del mundo con preguntas difíciles y, a menudo, recibe respuestas sorprendentemente francas.

Para protagonizar la serie, Greenfield pidió a su elenco que revelara no sólo sus vidas, sino también sus teléfonos. Vemos a adolescentes enviando mensajes de texto y hablando por FaceTime mientras la audiencia (y, en última instancia, muchos de los padres de las personas involucradas) se dan cuenta de que esta generación está experimentando una adolescencia como ninguna otra. Greenfield habló con Mashable sobre su extraordinaria serie y describió las cosas más importantes que aprendió al pasar un año y medio con adolescentes en la década de 2020.

Mashable: ¿Cuál es la motivación? ciencias sociales?

Lauren Greenfield: Esto surgió de mi primer proyecto, que era un libro sobre adolescentes en Los Ángeles llamado Avance rápido: crecer a la sombra de Hollywood. De hecho, estaba observando cómo los medios de comunicación afectan a los niños; En aquella época era televisión por cable, MTV, música y películas. Pero en realidad se trataba de cómo estaban influenciados por los valores de Hollywood, que para mí significaban imagen, celebridad y materialismo, y estaba viendo esos valores explotar para los niños en este momento con las redes sociales.

esta idea [centered on] Cuando les preguntas a los niños qué quieren ser cuando sean grandes, en su lugar dicen “ricos y famosos”. [naming] Función real. Y eso, sumado a ver a mis hijos, cuando comencé esto [they] Tenían 14 y 20 años y se sentían de dos generaciones diferentes. El joven de 20 años era lector, navegaba un poco por las redes sociales para hablar con sus amigos y las estudiaba un poco, pero no era una gran parte de su vida. Mi hijo menor, había batallas constantes por el tiempo frente a la pantalla, recibía todas sus noticias de TikTok, y si lo tomáramos como un castigo, sería como cortarnos el brazo. Con Covid, cuando ya no esté [online] Durante horas seguidas, noté que después se mostraba irritable y deprimido. Entonces sentí curiosidad por explorar estos nuevos medios.

Quería hacer algo un poco diferente; Fue mi primer proyecto como fotógrafo. Esto es lo que quería hacer como película, de hecho mi primera serie. Realicé un experimento social llamado “como una niña“, “Este fue un experimento social más estructurado en el que les hice a todos la misma pregunta. Quería darle a esto un experimento social con la intención de seguir a los niños durante 150 días. [spread out over] Aproximadamente un año y medio. [We had] Seleccionamos un grupo diverso de niños al comienzo del proyecto y el acuerdo fue que debían compartir sus teléfonos para ser parte del proyecto. Pensé que esto era realmente importante a pesar de que mis hijos decían: “¿Por qué alguien compartiría su teléfono?” pero lo siento [the subjects] Realmente hemos lidiado con la salida del coronavirus, viendo lo conflictivos que están con sus vidas en línea y así es como llegamos nosotros: sin saber qué iba a pasar pero con el sueño de seguir la vida real, pero también viendo cómo interactúa esa narrativa. con la narrativa de sus vidas en las redes sociales.

Una niña me dijo que finge estar mirando su teléfono mientras camina por el pasillo para no tener que hacer contacto visual con la gente.

¿Le sorprendió cuánto o qué poco ha afectado el COVID a la forma en que estos niños ven las redes sociales y sus vidas en línea?

Ya había desarrollado esta idea antes del coronavirus, así que ya sentía que las redes sociales se estaban convirtiendo en una fuerza enorme. Pero el coronavirus lo ha magnificado todo; Dejó salir al genio de la botella y nunca más lo volvió a meter. Se convirtió en este salvavidas ya que era la única conexión. Entonces, esta no fue la única conexión, pero fue una conexión importante. Junto con el enorme aumento de la ansiedad social: algunos niños ni siquiera querían volver a la escuela, estaban realmente acostumbrados a esta vida en línea y a esta vida aislada hasta el punto de que una de las escuelas en las que estaba filmando no quería a más. Tiene buena conexión WiFi y una chica me dijo que sigue fingiendo mirar su teléfono mientras camina por el pasillo para no tener que hacer contacto visual con la gente. Entonces fue una confluencia de cosas donde todo se volvió más importante que nunca durante COVID de una manera que me permitió tener una mejor experiencia social.

Historias destacadas mezclables

Los niños fueron muy valientes porque pusieron gran parte de sus vidas ante la cámara: sus miedos, sus inseguridades y los detalles más íntimos. ¿Te sorprendió su honestidad?

Agradecí lo honestos que fueron. Esto es parte del proceso de selección, parte de nuestra química. Intento tener esa intimidad y ese acceso. Este es nuestro camino hacia sus corazones, almas y mentes. cuando lo hice reina de versallesSentí que David Siegel abrió su corazón y me dijo la verdad incluso cuando no le dijo toda la verdad a su esposa. Ése es a veces el tipo de superpoder del trabajo documental. Creo que estaban ansiosos por contar sus historias y ser escuchados. Como realizador de documentales, no eres padre, no eres maestro y no eres un amigo. Puedes hablar muy libremente de alguna manera y decir la verdad. Creo que estaban buscando eso. Querían hacer sus necesidades. Y, sin embargo, muchos padres dicen que no tenemos idea de lo que está pasando. Creo [the kids] Quieren que sus padres lo sepan y quieren que el mundo lo sepa. Creo que renunciaron a su privacidad con un sentido de propósito. Es cómodo también.

Creo que las discusiones grupales también ayudaron, porque vieron que no estaban solos, vieron a otras personas pasando por cosas similares. Fueron sorprendentemente francos sobre esos asuntos. En cierto modo espero eso en encuentros uno a uno; Parte de lo que hago es crear esa conexión y atraer gente y buscar personas que estén dispuestas a hacer esa conexión y contar su historia. Pero en las discusiones de grupo me sorprendió mucho la falta de presentación y cómo se mostraban realmente. No vinieron vestidos listos ni con ropa coordinada, como podrían hacerlo incluso para ir a la escuela. Lo hicimos en la biblioteca así que se sintió un poco… Club de desayuno-y. Quizás la falta de teléfonos les hizo sentir como si pudieran salir de su vida normal y hablar de ello.

Lauren greenfield entrevista a adolescentes en "ciencias sociales"

Greenfield extrajo muchos datos de adolescentes en Estudios Sociales.
Crédito: Lauren Greenfield/The Institute vía FX

Muchos distritos escolares prohíben los teléfonos en las escuelas. ¿Consideras esto un paso positivo?

creo que la escuela [ban] Se trata principalmente de [ending] Distracción, y creo que eso es bueno, pero hay muchas otras cosas que tenemos que abordar y que suceden fuera de la escuela. Al final de la serie, la epifanía que tienen estos niños es muy satisfactoria pero también muy simple: ¿no podríamos hablar así en la vida real? Creo que deshacerse de los teléfonos en la escuela fomentará una mayor comunicación, pero eso es sólo una parte.

¿Le sorprende que tan pocas escuelas ofrezcan clases de seguridad en línea?

Me alegra mucho que hayas mencionado esto. Mi hermano pequeño escribió el primer libro sobre alfabetización mediática en Massachusetts. Lo traje y escribimos un plan de estudios educativo del que estoy muy orgulloso y que fue elaborado por la Fundación Annenberg. Aprendiz.orgEstudiante Annenberg. Es un plan de estudios de 250 páginas para profesores, que realmente aborda todos los temas de la serie, desde el acoso hasta la imagen corporal y la cancelación, 360 grados en las redes sociales pero realmente diseñado para el debate y la conversación. También hay recursos y una guía para padres para apoyar la discusión. Creo que la buena noticia es que los jóvenes saben mucho sobre esto y quieren afrontarlo. La mala noticia es que saber esto intelectualmente no te hace inmune a ello. Esta es una de las cosas sorprendentes que vemos en la serie. Estos niños son muy inteligentes y conscientes de todo lo que sucede, pero también son vulnerables a todos los daños.

Las aplicaciones están diseñadas para maximizar la participación y la participación máxima no es lo mejor para el niño.

¿Cuéntame sobre el papel de los padres en la serie? Me imagino que tienen muchas preocupaciones.

También estoy muy agradecido a los padres porque ha sido un compromiso realmente grande. No sólo la parte del teléfono, sino también caminar por sus casas con cámaras un par de veces. Muchos de ellos aceptaron aparecer ellos mismos ante la cámara; Esto no era necesario. Al principio ni siquiera sabía que lo quería. En cierto modo pensé que los padres, dado que no conocen las redes sociales, serían como los padres de Charlie Brown. Pero terminaron siendo una voz realmente importante. Probablemente también reflejaron un poco mi voz, ya que sentí que estaba en la oscuridad y aprendí mucho. De alguna manera ves que muchos de ellos son muy cariñosos y cariñosos, pero todavía no saben nada. También ves el peligro escondido a plena vista. Los padres de nuestra generación han puesto gran énfasis en la seguridad; Mucho más que cuando era niño. Corría como una rata de playa, mucho más de lo que les decía a mis hijos. Entonces existe ese sentimiento. Jonathan Haidt habla de esto en su libro, La generación ansiosasobre mantener a sus hijos adentro para mantenerlos seguros. Lo que vemos en tiempo real es una niña como Jordan hablando con personas que no conoce en línea delante de las narices de su madre. O como Ellie que miente acerca de salir y toma un Uber hasta la casa de su novio. Incluso la madre de Sydney dice: “Ni siquiera sé si quiero saber qué hay en el TikTok de mi hija, da mucho miedo”. He escuchado a padres decir que tienen miedo de ver el programa y quiero decirles: no tengan miedo. Realmente abre una conversación que acerca a padres e hijos. Creo que los niños tienen la carga de que otras personas no entienden por lo que están pasando, y es muy estresante.

La comunicación y la conciencia son una parte realmente importante. [Social media] Es un medio de actividad social, por lo que es muy difícil que un niño lo haga solo. En el programa, ves a Ivy divirtiéndose un rato; “No me siento seguro en TikTok”, dice otro. Hay personas que deciden detener todo o parte de esto y regresar, porque hay algo existencial que Sophia menciona en el Episodio 5: ¿Existiríamos si no estuviéramos en línea?

¿Has visto a padres o maestros modelando comportamientos saludables en las redes sociales?

Realmente no creo en este modelo de comportamiento saludable en la pantalla. Porque creo que esto sugiere que el niño tiene la responsabilidad de regularse a sí mismo, y creo que es un poco como la adicción a la heroína o los opioides, y no sería justo regularse a una cantidad saludable de heroína u opioides. Las aplicaciones están diseñadas para maximizar la participación y la participación máxima no es lo mejor para el niño. Entonces, si tomas a alguien que tiene un poco de inseguridad sobre su apariencia, el algoritmo te tomará de la mano y te dirá, así es como quieres estar más delgado, esto es lo que puedes comer, ¿te preocupa comer? desorden, déjame mostrarte cómo hacerlo. Explotar tus vulnerabilidades más sensibles hasta el punto de causar un gran daño, no sólo físico, sino que también vemos una especie de desintegración familiar. [in the series]. Creo en el valor de la tecnología y creo que podemos tener una tecnología saludable. Las herramientas tecnológicas son esenciales para todos, especialmente para los jóvenes. Pero creo que el modelo actual no depende del usuario. Creo que necesitamos regulación y barreras de seguridad para las empresas de tecnología, tanto en el diseño de algoritmos como en la responsabilidad de lo que publican, como todos los demás editores. Creo que necesitamos crear más comunicación con los padres.

Estamos tratando de resolver todo esto en tiempo real.

Sydney se consideraba parte de la generación de los conejillos de indias.

Si hay algo de lo que los espectadores se alejan ciencias sociales¿Qué esperas que sea?

Escuchar a los niños. Finalmente, los niños hablan sobre cómo encontrar sus voces. Usar tu voz es el antídoto a la cultura de comparación. La otra cara es encontrar tu voz y establecer conexiones con otras personas, que es lo que finalmente se les ocurre.

ciencias sociales Ahora se transmite por FX.



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“Nuestra cultura se ha vuelto accesible para todos”: alboroto después de que el cantante estadounidense Usher recibiera una nominación a los VMA en la categoría Afrobeats

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Los premios VMA se acercan, esta vez hay un poco más de tensión que emoción y hay una categoría que es motivo de preocupación.

VMA nomina al cantante Usher en la categoría Afrobeats.

Cuando se publicó la lista de los mejores artistas de Afrobeats, un nombre destacó: el cantante estadounidense Usher, quien fue presentado por el famoso productor y cantante Philzgood por su canción Ruin.

El periodista musical Joey Akan expresó su desdén y preocupación por la nominación de un no africano en la categoría Afrobeats.

En una publicación larga pero concisa, Joey Akan expresó su preocupación y afirmó:

“La Asociación de Músicos de Nigeria, un organismo mundial de premios, ha nominado a Usher en la categoría de 'Mejor Afrobeat'. La erosión del Afrobeat en Nigeria llega a un punto crucial de la historia.

Joey Akan expresa su preocupación por la pérdida de los nigerianos de su derecho a la música afrobeat.Joey Akan expresa su preocupación por la pérdida de los nigerianos de su derecho a la música afrobeat.

He estado gritando sobre esto por un tiempo. Una década sin controles, con talentos locales vendidos y subordinados a los principales sellos discográficos sólo conducirá en una dirección; Pérdida de propiedad cultural por parte de los nigerianos.

Primero, traen dinero y oportunidades, desplazando tu arte y
El espíritu te mueve fuera de tu hogar.

Veo lo duros que son los nigerianos que, sin saberlo, son cómplices de esto al corear la blasfemia de que “Londres es el hogar de los afrobeats”. Ni Lagos, Port Harcourt, Enugu ni ninguna otra parte de este gran país. Londres, Reino Unido.

Tierra extraña. Todo porque los extranjeros te dieron dinero y te quitaron tu trabajo y tu música de tu país de origen.

Estas compañías y los medios que utilizan para engañar al sistema han pasado casi una década arrojando a nuestros artistas a salas con productores extranjeros, que copiaban nuestros discos, tratando de descubrir la fuente. Y lo logré.

Joey Akan expresa su preocupación por la pérdida de los nigerianos de su derecho a la música afrobeat.Joey Akan expresa su preocupación por la pérdida de los nigerianos de su derecho a la música afrobeat.

Los productores blancos de Afrobeats sin conexión con Nigeria han comenzado a producir discos de Afrobeats. Sorprendentemente, los artistas nigerianos han empezado a trabajar con ellos.

Mire las secuencias que aparecen en nuestros álbumes principales este año. Los productores rubios y de ojos azules llenan la arena. Tu cultura ya está fuera del alcance de las masas e incluso de la mayoría de los creadores.

Al final, sólo pueden competir aquellos que tienen el dinero de las grandes productoras. Al final, no podemos permitirnos nuestros propios espectáculos y medimos el éxito de los artistas nigerianos por lo que pueden hacer por los extranjeros.

Y ahora los artistas estadounidenses están empezando a hacer música afrobeats (con nuestra ayuda simbólica, por supuesto) y ocupando su lugar en sus propias entregas de premios, mientras luchamos por que nuestra música sea reconocida.

Dale otra década y el reemplazo se convertirá en algo natural. Sí, se podría decir que Philz es quien canta esta canción, por ahora.

Pero mañana, cuando se vuelvan más descarados, el proceso de transferencia cultural estará completo.

Entonces no necesitarán que un nigeriano valide sus movimientos. Nos echarán. Pero nuestra voz seguirá presente en esos mercados. Separado de los nigerianos.

Pregúntele a los jamaiquinos y otras culturas caribeñas que cenaron antes que nosotros. Esta es la sensación de déjà vu. El Gran Hermano aumenta su pastel cultural. Al principio lentamente, luego de repente. “Los American Music Awards son sólo el comienzo de esta batalla”.

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Cómo las teorías de la conspiración se han arraigado en nuestra cultura

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Piense en nuevos mundos: la historia cultural de Charles Fort y sus seguidores Joshua Blue Bohs Prensa de la Universidad de Chicago (2024)

En marzo de 2024, una revisión masiva realizada por el Departamento de Defensa de EE. UU. concluyó que no había “ninguna evidencia” de que el gobierno de EE. UU. hubiera encontrado vida extraterrestre. Sin embargo, es poco probable que esta afirmación haga cambiar de opinión a muchos. La creencia generalizada en la existencia de visitantes extraterrestres (alimentada por avistamientos de objetos voladores no identificados) es fuerte. Incluso el informe del Departamento de Defensa, en tono resignado, reconoce que la lista de programas de televisión, libros, películas y contenidos de Internet sobre el tema “reforzó estas creencias”.

El fenómeno OVNI, un fenómeno cultural que existe desde la década de 1940, ha experimentado un fuerte resurgimiento en el espíritu de la época de la teoría de la conspiración de principios del siglo XXI. Este fenómeno fue discutido en una serie de audiencias celebradas en el Congreso de Estados Unidos el año pasado. Se trata de cada episodio de la serie de televisión. Alienígenas Ancestrales El History Channel de Estados Unidos muestra supuestas anomalías que los científicos afirman que no pueden explicar sin la ayuda de extraterrestres.

Estas explicaciones pseudocientíficas, aunque populares, de fenómenos misteriosos a menudo se inspiran, sin saberlo, en la vida y obra de un hombre que alcanzó amplia fama durante las primeras décadas del siglo pasado: Charles Fort (1874-1932). Su tendencia a compilar informes serios de sucesos extraños escaneando periódicos, revistas y publicaciones periódicas científicas dio lugar a un ejército de imitadores: los seguidores de Fort, como relata hábilmente el historiador cultural y autor Joshua Blow Bohs en un convincente relato del nacimiento de lo moderno. caza de rarezas.”

Fort y sus seguidores creían que el futuro prometido por la ciencia era demasiado estrecho y excluían lo sagrado. Sus colecciones de anomalías desafiaron el aparente poder explicativo de la ciencia. Los viajes de Fort a bibliotecas y archivos arrojaron historias de perros que hablaban, lluvia y ranas cargadas de sangre, monstruos que surgían de las profundidades del agua y visiones en el cielo. Recopiló todas estas historias en libros similares al libro de Robert Ripley, “El mundo está confuso”. Por extraño que parezca Los cómics, que eran populares en la misma época, fueron una respuesta al nacimiento del modernismo. Blo Bohs escribe que esta respuesta fue conmovedora e importante, porque a muchos les parecía que el proceso de industrialización y secularización estaba despojando al mundo de su espiritualidad y magia.

Algunos consideraban que Fort era un intelectual, mientras que otros lo consideraban un loco. Afirmó tener “alrededor de diecisiete personalidades”, creía que toda la realidad era variable y creía que cada persona debería ser libre de inventar o adoptar las teorías que prefiriera. Un crítico de un libro de Fort escribió: “De cada cinco personas que leen este libro, cuatro se volverán locas”.

El escepticismo hacia la ciencia alimentado por el misticismo que Fort promovió a través de sus libros inspiró a generaciones de escépticos, muchos de los cuales tal vez nunca hayan escuchado su nombre. “La comunidad de Fort era diversa y dinámica, pero había un patrón subyacente común, si no universal: la desconfianza en la ciencia y las declaraciones de los funcionarios”, señala Blue Bohs. Por lo tanto, Forte es un edificio subterráneo que respalda todo, desde la ciencia ovni hasta las dudas sobre las vacunas.

Puerta abierta

Pero el pensamiento conspirativo no fue el único subproducto de este movimiento que surgió a principios del siglo XX. La capacidad de Fort y sus seguidores para combinar perfectamente lo que se pensaba que era falso con lo que se sabía que era posible les permitió crear nuevas visiones de la realidad, que a su vez dieron forma a la ciencia ficción, el modernismo de vanguardia y el arte surrealista, señala Blau. Buhs.

La metodología de investigación de Fortian, desarrollada y popularizada por la escritora y redactora Tiffany Thayer, cofundadora de la Sociedad Fortian en la ciudad de Nueva York en 1931, implicó recopilar relatos de anomalías inexplicables que parecían trascender el horizonte de la ciencia existente. Los científicos se dan cuenta de que cualquier teoría no lo incluye todo. Los cambios de paradigma ocurren cuando se acumulan suficientes anomalías para justificar un nuevo modelo explicativo. Pero a menudo, los fenómenos inexplicables abren la puerta a pensadores ajenos a la corriente principal para lanzar sus propias teorías alternativas.

Un hombre con chaqueta y corbata señala una pantalla que muestra un vídeo de un fenómeno aéreo no identificado.

Scott Bray, subdirector de la Inteligencia Naval de EE. UU., analiza el vídeo de un fenómeno aéreo inexplicable en una audiencia del Congreso en 2022.Crédito: Kevin Deitch/Getty

Aunque la teoría fortiana tiene un atractivo duradero en la cultura popular, muchos científicos y racionalistas han sido conscientes de la amenaza que representa durante décadas. En su libro publicado en 1952 En nombre de la cienciaEl escritor científico Martin Gardner ha atacado a los seguidores de Fortz y a su descendencia ideológica como cultistas y nerds. Describió perspicazmente a los defensores de la pseudociencia de la siguiente manera: “Se considera un genio” y “considera a sus colegas, sin excepción, idiotas ignorantes”. “Él cree que está siendo perseguido y discriminado injustamente”, continúa Gardner, añadiendo que “siente un fuerte deseo de centrar sus ataques en los más grandes científicos y las teorías mejor establecidas” y “a menudo tiende a escribir en un lenguaje complejo, y en muchos casos utiliza términos y frases que él mismo ha acuñado”.

Este encuentro a mediados del siglo XX creó tensión entre los creyentes (representados por Fort y sus seguidores de todo tipo) y los escépticos (representados por Gardner y otros escépticos que estaban preocupados no sólo por las afirmaciones de Fort sino también por otras creencias sobrenaturales y ambiguas). “Si la tendencia actual continúa”, concluyó Gardner, “podemos esperar que en los próximos años surja una amplia gama de hombres de este tipo, con teorías aún inimaginables. Escribirán libros impresionantes, darán conferencias inspiradoras y organizarán cultos apasionantes. Sus seguidores pueden llegar incluso a uno o un millón y, en cualquier caso, sería mejor para nosotros y la sociedad tener cuidado al tratar con ellos”.

Socavando la confianza

En última instancia, el problema con el tipo de pensamiento mágico promovido por Fort –que no establece límites claros entre ciencia y pseudociencia o entre verdad y falsedad– es que conduce a un colapso de la confianza en nuestras instituciones, desde la ciencia y la medicina hasta la política y la economía. medios de comunicación.

“Fort y sus seguidores desempeñaron su papel en la creación de este mundo. Erosionaron las líneas entre la verdad y la falsedad, socavaron la autoridad de los expertos y los expertos. Lanzaron miles de conspiraciones en la conciencia nacional”, concluye Blue Bohs. La búsqueda de anomia de Fort ha sido reemplazada por el nihilismo vitriólico de Thayer, que se ha vuelto omnipresente y divorciado de cualquier necesidad de acumular evidencia o formular argumentos. Como resultado, un siglo después de la salida de Fort del cientificismo en el mundo moderno, señala Blue Buhs: Nosotros. Tienen importantes teorías de conspiración que constan de sólo dos palabras, “¡Noticias falsas!”, una palabra, “¡Falso!”, e incluso la única letra “¡Q!”

Al final, aunque la ciencia necesita extraños y rebeldes que examinen las teorías aceptadas y se esfuercen por convencerlas hasta que se demuestre que son erróneas o contundentes, también necesita estándares de evidencia, estándares de objetividad, decir la verdad, responsabilidad y profesionalismo. Es desafortunado que personas ajenas como los seguidores de Forté y sus descendientes modernos tiendan a no adherirse a estas normas y estándares.

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El nuevo entrenador del Chelsea, Enzo Maresca, quiere introducir “la mentalidad y la cultura adecuadas”

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Enzo Maresca dice que su prioridad es crear “la mentalidad y la cultura adecuadas” al comenzar su mandato como Chelsea Entrenador.

Mariska, 44 años, c.Se mudó al Chelsea procedente del Leicester City en junio.Firmó un contrato por cinco años que incluye la opción del club a una prórroga de 12 meses.

El italiano reemplaza a Mauricio Pochettino, cuya relación con los fanáticos de Stamford Bridge fue a menudo tensa durante su única temporada al mando.

En su primera entrevista oficial como entrenador del Chelsea, Maresca dijo que se centraba en “crear un vínculo entre los aficionados y el club”.

“Cuando te unes a un club, intentas analizar qué necesita el club y el equipo para mejorar y hacer las cosas correctas”, dijo Maresca.

“Para mí está claro que necesitamos crear la mentalidad y la cultura adecuadas lo antes posible, una mentalidad de la que los aficionados puedan estar orgullosos. Esto es muy importante.

“Intentaremos ser un equipo agresivo dentro y fuera del balón y necesitamos crear esa conexión entre los aficionados y el club, especialmente en casa.

“Cuando tienes a tus aficionados detrás del equipo y apoyándote, es como jugar con 12 hombres y eso es lo que tenemos que crear aquí”.

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Cómo y por qué el Chelsea fichó a Enzo Maresca y las siete cosas que buscaban

Maresca se convertirá en el séptimo técnico italiano en hacerse cargo del Chelsea la próxima temporada. primera división Le siguieron Gianluca Vialli, Claudio Ranieri, Carlo Ancelotti, Maurizio Sarri, Roberto Di Matteo y Antonio Conte.

el anterior Ciudad de Manchester El director de desarrollo del Chelsea dijo que la rica historia del Chelsea con los entrenadores italianos fue “una de las razones” por las que decidió aceptar mudarse al suroeste de Londres.

“Estoy muy orgulloso de volver a ser entrenador italiano”, dijo. “Quizás algo entre el Chelsea como club, como familia y el pueblo italiano funcione bien”.

Y añadió: “Considero al Chelsea uno de los clubes más grandes del mundo, así que me sentiré muy orgulloso de él”.

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¿Cumple Enzo Maresca los siete criterios del Chelsea para ser un entrenador ideal?

Maresca, el cuarto entrenador permanente en dos años, también pidió a los aficionados que “confíen en el proceso” después de un comienzo decepcionante para la propiedad de Clearlake Capital-Todd Bohle.

“Simplemente confíe en el proceso, confíe en la idea y apoye al equipo”, añadió.

“Seguro que disfrutaremos del viaje. Como en todos los clubes, para todos los entrenadores, no será fácil porque nada es fácil. Pero seguro que disfrutaremos del viaje”.

Su primer partido competitivo con el Chelsea será el 18 de agosto en el partido inaugural de la nueva temporada contra el campeón defensor Manchester City.

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¿Qué tan parecido es Enzo Maresca con Pep Guardiola?

(Fotos de plomada/Club de fútbol de la ciudad de Leicester Vía Getty Images

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Entertainment

Más de 1 de cada 3 estadounidenses cree que la cultura de las propinas está fuera de control

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La opinión pública sobre los proveedores de servicios de propinas sigue teniendo una tendencia negativa, según una reciente encuesta realizada por la Fundación Pancreático.

El sitio de comparación y análisis financiero encuestó a más de 2400 adultos estadounidenses para obtener sus opiniones honestas sobre la cultura de las propinas en 2024.

Lo que encontraron los encuestadores es que los estadounidenses se sienten un poco frustrados por las constantes solicitudes de propinas.

La encuesta mostró que el 59% de los estadounidenses tiene una opinión generalmente negativa sobre las propinas, lo cual no hacen. bajo De similares Encuesta de 2023. Más de 1 de cada 3 (35%) dice que la propia cultura de las propinas se ha vuelto “fuera de control”.

Impuesto oculto

Muchos de los que dijeron que tenían una opinión negativa sintieron que las empresas simplemente deberían pagar mejor a sus empleados en lugar de pasar la culpa al consumidor, y algunos dijeron que estarían dispuestos a pagar más por sus productos sólo para evitar las propinas por completo.

Ted Rossman, analista industrial senior de Bankrate, dijo que las propinas se han convertido en un “impuesto oculto” que permite a los trabajadores ganar más dinero sin que los empleadores aumenten los salarios o los precios.

“Muchas empresas dudan en aumentar aún más los precios, dados todos los aumentos que hemos visto en los últimos años, pero pedir propinas puede ser esencialmente una forma de aumentar los precios sin actuar como si estuvieran subiendo los precios”, dijo Rossman.

“Él te hará algunas preguntas”.

Otros también expresaron su frustración con las pantallas digitales de propinas que ingresaban previamente los totales de propinas antes de que se completara la transacción.

Hasta el 34% de las personas encuentran molestas estas pantallas, y una cuarta parte de los encuestados dice que es probable que den propina. menos Si se les presenta un campo de propina previamente ingresado, tienen un 14% más de probabilidades de dar propina.

¿Quién es más probable que dé propina?

A pesar de la opinión general negativa sobre las propinas, algunos establecimientos clásicos de propinas siguen gozando de un fuerte apoyo. La mayoría de los estadounidenses (67%) dicen que están dispuestos a dar propina a los camareros de los restaurantes, y más de la mitad de los encuestados dicen que dan propina a otros proveedores de servicios, como peluqueros, barberos y personas que entregan comida a domicilio.

Archivo: en esta foto sin fecha se muestra un frasco de propinas.  (Imágenes falsas)
Archivo: en esta foto sin fecha se muestra un frasco de propinas. (Imágenes falsas)

La edad y el sexo parecen ser factores que contribuyen a la opinión de una persona sobre las propinas. La disposición a dar propina fue menor entre las generaciones más jóvenes y mayor entre las generaciones mayores.

Sólo el 35% de los miembros de la Generación Z que van a restaurantes siempre dan propina, en comparación con el 56% de los Millennials, el 78% de los Generación X y el 86% de los Baby Boomers. Curiosamente, las generaciones mayores tienen opiniones más negativas sobre la práctica de las propinas que sus homólogos más jóvenes.

La encuesta también encontró que las mujeres tienen más probabilidades de dar propina que los hombres. En los restaurantes, el 71% de las mujeres dijeron que siempre dan propina en comparación con el 63% de los hombres.

Una cosa en la que la mayoría de los participantes están de acuerdo es que las propinas se ven afectadas por la calidad del servicio que reciben.

La mayoría de las personas (64%) dice que la cantidad que dan de propina depende de la calidad del servicio que reciben, mientras que el 10% de las personas dice que siempre dan la misma cantidad de propina independientemente del servicio que reciben.

Es posible que los consumidores tengan que acostumbrarse a la actual cultura de las propinas, dijo Rossman, calificándola de “un tema candente que no parece desaparecer pronto”.

La encuesta completa de Bankrate aborda otros temas, incluyendo qué profesiones reciben menos propinas en estos días, así como “consejos de propinas” para ayudar a los consumidores a planificar y navegar en el entorno de propinas actual.

Para leer los resultados completos de la encuesta y la metodología utilizada, haga clic aquí.

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